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保安聘用劳务合同.docx

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保安聘用劳务合同

一、甲方为委托方,乙方为承办方,双方本着自愿和平等的原则,经协商一致,签订本劳务合同。

二、聘用期限:自合同签订之日起,至合同约定的期限届满。合同期限为______年。

三、工作内容:

1.乙方的工作职责为提供保安服务,包括但不限于:

a.维护委托方单位的公共秩序和安全;

b.安全检查,包括巡逻、监控等工作;

c.防火、防盗、防灾等安全工作;

d.处理突发事件和纠纷;

e.协助管理单位安排的其他安全事务。

2.乙方必须具备以下条件:

a.年满18周岁;

b.无不良犯罪记录;

c.具备相应的保安从业资质;

d.具备执勤期内身体健康,能够胜任保安工作;

e.遵守法律法规和公司的规章制度,保守工作秘密。

四、工资和福利待遇:

1.乙方的薪酬由甲方支付,支付方式为每月固定工资;

2.乙方享受与甲方其他员工相同的社会保险和福利待遇;

3.离职时,甲方将按照国家有关规定支付相应的离职补偿金。

五、劳动时间和休息:

1.乙方每周的工作时间为______小时;

2.工作时间根据甲方的工作需要进行安排,涉及加班时,应根据国家有关规定支付相应加班费;

3.乙方每周享有______天休息日。

六、合同解除和违约责任:

1.在合同期内,任何一方如需解除合同,应提前______天书面通知对方;

2.任何一方违反合同约定,给对方造成经济或其他损失的,应承担相应的赔偿责任;

3.对于乙方未按合同约定的职责完成工作或不履行义务的,甲方有权采取相应的处理措施,包括但不限于暂停支付薪资、终止合同等。

七、必威体育官网网址条款:

1.乙方必须保守与工作相关的信息和商业秘密,不得泄露给任何第三方;

2.乙方在离职后仍需继续遵守必威体育官网网址条款,未经甲方同意,不得向其他公司或个人透露甲方的商业秘密。

八、争议解决:

1.对于因履行本合同发生的争议,双方应通过友好协商解决;

2.如果协商不成,可提交有管辖权的人民法院裁决。

九、其他约定事项:

1.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力;

2.本合同自双方签字盖章之日起生效;

3.本合同未尽事宜由双方协商解决。

甲方(委托方):___________________

乙方(承办方):___________________

日期:___________________

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