工程劳保统筹方案(3篇).docxVIP

第1篇

一、前言

随着我国经济的快速发展，工程建设行业已成为国民经济的重要支柱产业。工程建设项目的规模不断扩大，工程类型日益增多，工程劳动保障问题日益凸显。为保障工程劳动者的合法权益，提高工程劳动保障水平，确保工程项目的顺利进行，特制定本工程劳保统筹方案。

二、指导思想

坚持以人为本，全面贯彻落实科学发展观，以保障工程劳动者合法权益为核心，以预防事故、减少职业危害、提高劳动保障水平为目标，通过建立健全工程劳保统筹机制，实现工程劳动保障工作的规范化、制度化、科学化。

三、统筹范围

本工程劳保统筹方案适用于所有在我市行政区域内进行建设活动的工程项目，包括新建、改建、扩建、拆除等工程。

四、统筹内容

1.工程劳动者权益保障

（1）劳动合同签订：工程项目用工单位与劳动者签订书面劳动合同，明确双方权利义务。

（2）工资支付：严格按照国家有关法律法规支付劳动者工资，不得拖欠、克扣工资。

（3）社会保险：依法为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

（4）休息休假：保障劳动者享有国家规定的休息休假权利，合理安排劳动时间。

2.工程安全生产保障

（1）安全生产责任制：建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责。

（2）安全生产教育培训：对工程项目从业人员进行安全生产教育培训，提高安全生产意识。

（3）安全生产设施：配备必要的安全生产设施，确保工程安全生产。

（4）事故隐患排查治理：定期开展事故隐患排查治理，及时消除安全隐患。

3.职业危害防治

（1）职业病危害因素监测：对工程项目可能存在的职业病危害因素进行监测，确保劳动者健康。

（2）职业病防护设施：配备必要的职业病防护设施，降低职业病危害。

（3）职业病诊断与治疗：为劳动者提供职业病诊断与治疗服务，保障劳动者健康。

4.工程劳保经费统筹

（1）劳保经费筹集：由工程项目用工单位按国家规定缴纳劳保经费。

（2）劳保经费使用：劳保经费主要用于保障工程劳动者权益、安全生产、职业危害防治等方面。

五、统筹措施

1.加强组织领导

成立工程劳保统筹工作领导小组，负责统筹协调、监督指导工程劳保工作。

2.完善法律法规

根据国家法律法规，结合我市实际情况，制定和完善工程劳保相关规章制度。

3.强化执法监督

加大执法力度，对违反工程劳保法律法规的行为进行查处。

4.加强宣传教育

通过多种形式，广泛开展工程劳保宣传教育，提高工程劳动者权益保护意识。

5.推进信息化建设

建立健全工程劳保信息化平台，实现工程劳保信息共享和业务协同。

六、保障措施

1.加强政策支持

对积极参与工程劳保统筹的工程项目，给予政策倾斜和支持。

2.建立激励机制

对在工程劳保工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

3.强化责任追究

对因工程劳保工作不到位导致事故发生、劳动者权益受损的，依法严肃追究责任。

七、实施步骤

1.制定工程劳保统筹方案

根据本方案，结合我市实际情况，制定具体的工程劳保统筹实施方案。

2.开展宣传培训

对工程项目用工单位、劳动者进行工程劳保政策宣传和培训，提高工程劳保意识。

3.落实统筹措施

按照统筹方案，落实各项工程劳保措施，确保工程劳动者权益得到保障。

4.监督检查

定期对工程劳保工作进行监督检查，确保统筹方案的有效实施。

八、总结

本工程劳保统筹方案旨在保障工程劳动者合法权益，提高工程劳动保障水平。通过实施本方案，将进一步规范工程劳保工作，促进工程建设行业的健康发展。让我们共同努力，为构建和谐劳动关系、推动工程建设行业持续发展贡献力量。

第2篇

一、前言

随着我国经济的快速发展，工程建设行业已成为国民经济的重要支柱产业。然而，工程建设过程中，由于劳动条件恶劣、安全风险高，加之劳保用品配备不足，导致安全事故频发，给企业和劳动者带来了巨大的损失。为保障工程建设的顺利进行，提高劳动者的安全与健康水平，降低事故发生率，特制定本工程劳保统筹方案。

二、方案目标

1.保障劳动者安全与健康，降低事故发生率。

2.规范劳保用品的采购、发放和管理。

3.提高工程建设的质量和效益。

4.增强企业社会责任感，树立良好的企业形象。

三、方案原则

1.安全第一，预防为主。

2.统筹规划，合理配置。

3.规范管理，提高效率。

4.节约成本，提高效益。

四、方案内容

（一）组织机构

1.成立工程劳保统筹领导小组，负责统筹协调劳保工作。

2.设立劳保办公室，负责劳保用品的采购、发放、管理和监督工作。

3.各项目部设立劳保管理员，负责本项目的劳保工作。

（二）劳保用品采购

1.采购原则：公开、公平、公正，确保质量。

2.采购方式：招标、询价、比价等。

3.采购流程：需求调查、采购申请、招标、评审、签订合同、验收、入库等。

（三）劳保用