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返聘退休人员免责协议书

甲方（用人单位）：___

统一社会信用代码：___

法定代表人：___

地址：___

联系电话：___

乙方（返聘退休人员）：___

地址：___

联系电话：___

鉴于乙方已达退休年龄并已依法享受基本养老保险待遇或领取退休金，甲方因工作需要拟返聘乙方继续在特定岗位提供劳务服务。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，特订立本免责协议书，以明确双方的权利义务关系，减少潜在纠纷与风险。

第一条返聘岗位及工作内容

1.甲方返聘乙方担任___岗位工作，主要工作职责包括但不限于：___（详细列举工作任务、职责范围、工作目标等，例如：负责公司内部财务审计工作，包括定期审查财务账目、核对财务报表数据准确性、协助制定财务风险防控策略等）。

2.乙方应按照甲方的工作安排、规章制度以及相关行业标准和职业操守要求，认真履行工作职责，确保工作质量与效率达到甲方的预期要求。

第二条返聘期限

1.本次返聘期限自___年___月___日起至___年___月___日止。

2.返聘期满后，双方如无异议，则本协议自动延续___年，以此类推。但任何一方均可在返聘期限届满前___日书面通知对方终止本协议。

第三条劳务报酬及支付方式

1.甲方应向乙方支付的劳务报酬为每月人民币___元（大写：___元整）。此报酬为乙方在完成本协议约定工作任务后的全额所得，包含但不限于乙方的劳务费用、交通补贴、通讯补贴等一切与工作相关的费用，但不包括因乙方个人原因产生的额外费用（如非甲方安排的长途交通费用、个人通讯费用超支等）。

2.支付方式：甲方应在每月的___日前，将乙方上月的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户（开户银行：___；银行账号：___）。如遇节假日或特殊情况，支付时间可适当顺延，但甲方应提前通知乙方。若甲方逾期支付劳务报酬超过___日，每逾期一日，应按照未支付金额的___%向乙方支付违约金。

第四条双方权利与义务

1.甲方权利与义务

（1）甲方有权对乙方的工作过程进行监督与管理，对乙方的工作表现进行定期评估与考核，要求乙方按照甲方的要求和标准完成工作任务。若乙方的工作表现未能达到甲方的要求，甲方有权要求乙方限期整改；若乙方在整改后仍不符合要求或存在严重违反甲方规章制度、工作失职等情形，甲方有权解除本协议，并无需承担任何法律责任，但应按照乙方实际工作天数结算劳务报酬。

（2）甲方应按照本协议约定的时间与金额向乙方支付劳务报酬，并为乙方提供必要的工作条件与劳动保护设施，确保乙方在安全、健康的环境下工作。甲方提供的工作条件包括但不限于提供符合工作要求的办公场地、设备器材、办公用品等；劳动保护设施应符合国家相关标准和行业规范，如提供必要的安全防护用具（安全帽、防护手套等）、定期对工作场所进行安全检查与隐患排查等。若因甲方未提供必要的工作条件或劳动保护设施导致乙方遭受人身伤害或财产损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

（3）甲方应依法为乙方购买必要的商业保险（如雇主责任险等），以降低因乙方在工作过程中可能发生的意外事故或疾病导致的风险。保险费用由甲方承担。若乙方在工作期间发生意外事故或患病，甲方应协助乙方办理保险理赔手续，但乙方应配合提供相关的证明材料和信息。

2.乙方权利与义务

（1）乙方有权按照本协议约定获取劳务报酬及相应的工作条件与劳动保护。若甲方未按照约定支付劳务报酬或提供工作条件、劳动保护设施，乙方有权要求甲方履行义务，并在甲方违约情况严重影响乙方权益时，有权解除本协议并要求甲方承担相应的违约责任。

（2）乙方应如实向甲方告知其身体健康状况，包括但不限于是否患有重大疾病、慢性疾病、职业病等，以及是否存在影响工作能力或可能导致工作风险增加的身体因素。在返聘期间，乙方应自行负责其身体健康管理与疾病预防治疗工作，如定期进行体检、按照医嘱进行治疗等。若乙方在工作期间因自身健康原因导致患病或受伤，甲方应按照本协议约定协助乙方处理相关事宜，但不承担因乙方疾病或受伤而产生的医疗费用、康复费用等一切直接或间接费用，除非该疾病或受伤是由于甲方的过错或工作环境因素导致。

（3）乙方应遵守国家法律法规、社会公德以及甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营计划、财务信息等。未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。必威体育官网网址期限为本协议有效期及期满后___年。若乙方违反必威体育官网网址义务，应向甲方支付违约金人民币___元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

第五条免责条款

1.乙方已充分了解并知晓其作为返聘退休人员与甲方之间建立的是劳务关系而非劳动关系，不适用《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律法规中关于劳动关系的相关规定，如最低工资标准、加班工资、经济补偿金、赔偿金等。乙方确认其自愿接受本协议约定的劳务报酬及其他待遇条件，放弃基于劳动