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预防中暑培训课件目录中暑的概念及导致中暑的因素一中暑案例分析二预防中暑的措施及中暑现场应急救援三一、中暑的概念及导致中暑的因素症状临床表现为头痛、头晕、口渴、多汗、四肢无力发酸、注意力不集中、动作不协调等；严重时表现为体温升高、肌肉痉挛或晕厥，高热、昏迷、皮肤灼热无汗等症状。分类我国法定职业病名单中规定有热射病、热痉挛及热衰竭三种，但实际常按临床表现分为先兆中暑，轻症中暑和重症中暑三型。中暑是指在高温和热辐射的长时间作用下，机体体温调节障碍，水、电解质代谢紊乱及神经系统功能损害的症状的总称。一、中暑的概念及导致中暑的因素

先兆中暑在高温作业场所劳动过程中，作业人员有轻微头晕、头疼、眼花、耳鸣、心悸、脉搏频数、恶心、四肢无力、注意力不集中、动作不协调等症状，体温正常或略有升高，但尚能勉强坚持工作作业人员具有前述中暑症状而一度被迫停止工作，但经短时休息，症状消失，并能恢复工作轻症中暑作业人员具有前述中暑症状被迫停止工作，并在该工作日未能恢复工作或在工作中出现突然晕厥及热痉挛重症中暑中暑的概念及导致中暑的因素发生中暑的外界因素主要为高温、高湿、风速小。在高温辐射作业环境(干热环境)和高温高湿作业环境(湿热环境)中易发生。同时也要注意有时虽然气温不高，湿度不大，但由于环境通风较差，也易发生中暑产热增加如从事体力和体育运动，以及患有发热、甲亢等代谢增加疾病热适应差如营养不良、过度疲劳、缺乏体育锻炼、睡眠不足、饮酒、饥饿以及突然进入高温环境散热障碍如过度肥胖、穿紧身、透气性差的衣裤、先天性汗腺缺乏症、患有脱水等疾病、痱子等一、中暑的概念及导致中暑的因素环境因素自身因素二、中暑案例分析事发经过：1）2010年7月29日18：00左右员工陈星星感觉有些不舒服，找班长请假，回宿舍休息。2）19：40左右同宿舍员工王鑫下班回宿舍后，发现陈星星有些不对劲，问他话，回答含糊，打了壶水回来后，发现其有些抽搐，口吐白沫，随即王鑫打电话通知后勤人员。后勤人员联系公司司机，将其送长庆医院抢救，后转人西京医院。3）经医院全力救治未能好转，8月6日01时30分宣布死亡。4）事故发生后，企业及时向集团安委会报送了《事故速报》。西安中集员工重度中暑死亡事故事发时间：2010年7月29日19：40左右

事故地点：员工公寓

人身伤害：员工重度中暑二、中暑案例分析环境温度过高、湿度过大、风速小；员工作业劳动强度大、劳动时间长；过度劳累、睡眠不足、体弱；人体在高温环境下，由于水和电解质丢失过多，散热功能衰竭引起中枢神经系统和心血管系统功能障碍。患者体温会超过40℃，并出现热痉挛、热衰竭、昏迷、心律紊乱、出血及脏器功能损害等症状；如不得到及时诊治，致死率30%左右；患者有30%以上留有长期后遗症。中暑诱发原因:重度中暑后果:中暑先兆:出现头痛、头晕、口渴、多汗、四肢无力、注意力不集中等症状。二、中暑案例分析对策：1、部署现场的防暑降温措施。a、作业现场定点加冰块，确保现场降温；b、气温较高工作日，企业安排作业错开高温时间段，注意作息时间，保证睡眠；c、保证足够的防暑饮料配送，适当补充一些盐水，补充员工体内水分和盐分，额部涂清凉油、风油精或服用人丹、十滴水、藿香正气水；d、落实医务和药品准备工作，注意员工用药的安全，保证防暑药品配备到位；e、增设员工临时的休息点，让身体稍感不适的员工有暂时停歇作业的休息场地；f、企业制定中暑预案，提前安排中暑应急预案的演练，保证一旦中暑事件发生，能及时应对、快速反应。2、做好防暑降温的安全宣传教育，提高员工的自我保护意识a、特别是针对企业新员工，更需重视宣贯教育和做好防范工作。b、通过看板、宣传栏和班组晨会等方式宣传防暑知识，让员工懂得什么情况属于中暑的征兆，以便及时采取预防和抢救措施。三、预防中暑的措施及应急救援人的方面保持充足的睡眠（最佳就寝时间是22时至23时，最佳起床时间是5时30分至6时30分。睡眠时注意不要躺在空调的出风口和电风扇下，以免患上空调病和热伤风）。三、预防中暑的措施及应急救援人的方面单击此处添加小标题1单击此处添加小标题合理的饮食（夏天饮食的蔬菜，如生菜、黄瓜、西红柿等的含水量较高；新鲜水果，如桃子、杏、西瓜、甜瓜等水分含量为80％至90％，都可以用来补充水分。另外，乳制品既能补水，又能满足身体的营养之需。其次，不能避免在高温环境中工作的人，应适当补充含有钾、镁等元素的饮料或多喝盐开水）2三、预防中暑的措施及应急救援2、物的方面生产现场通