劳动合同范本（简易版）5篇.docx

劳动合同范本（简易版）5篇

篇1

第一章总则

一、为规范用人单位与劳动者之间劳动关系，明确双方权利义务，保护双方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及其配套法规，以及地方性劳动法规，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

二、本劳动合同适用于用人单位与持有合法身份证件、具有完全民事行为能力的劳动者之间确立劳动关系。

第二章劳动合同期限

三、本劳动合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第三章工作内容和工作地点

四、用人单位根据工作需要，安排劳动者在_____岗位工作，工作地点为_____。劳动者应按时完成本职工作，并服从用人单位的安排，积极完成临时性、辅助性工作任务。

第四章工作时间和休息休假

五、用人单位根据工作需要，安排劳动者每周工作_____天，每天工作_____小时。具体工作时间由用人单位根据规定安排。

六、劳动者享有国家规定的休息休假权利。用人单位应按照国家有关规定安排劳动者加班加点，并支付加班加点费用。

第五章劳动报酬

七、劳动者每月工资为_____元，具体工资标准由用人单位根据规定确定。用人单位应以货币形式按月足额支付劳动者工资。

八、劳动者享有国家规定的各项津贴、补贴和奖励待遇。具体待遇由用人单位根据规定确定。

第六章社会保险和福利

九、用人单位应按国家和地方有关规定为劳动者缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例由用人单位根据规定确定。

十、劳动者享有用人单位规定的福利待遇。具体福利待遇由用人单位根据规定确定。

第七章必威体育官网网址和竞业限制

十一、劳动者应对工作期间接触到的商业秘密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。具体必威体育官网网址措施和必威体育官网网址期限由用人单位根据规定确定。

十二、劳动者在离职后一定年限内不得从事与用人单位业务相关的竞争性工作。具体竞业限制期限和范围由用人单位根据规定确定。

第八章违约责任

十三、如一方违反本劳动合同约定，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的实际损失。具体违约责任和赔偿标准由双方协商确定。

第九章其他约定

十四、本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充约定。补充约定应经双方协商一致后签订书面协议，作为本劳动合同的组成部分。

十五、本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式三份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________日期：_________

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_______年____月___日。

2.合同生效日期：_______年____月___日。

3.合同结束日期：_______年____月___日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：___________________________________________。

三、工作时间与休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假制度。

四、劳动报酬

1.乙方的月薪为：_____________________元。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方可以根据乙方的表现及工作绩效调整乙方的工资。

五、保险福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利政策。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方的劳动合同可因下列原因解除：（一）协商解除；（二）乙方严重违纪或违法；（三）甲方经济性裁员等。

3.劳动合同期满或