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竞业必威体育官网网址协议范本5篇
篇1
甲方(雇主):____________________
乙方(员工):____________________
鉴于甲乙双方在雇佣关系中存在涉及商业秘密、技术秘密及其他需要必威体育官网网址的信息,为明确双方的权利义务,有效保护双方的合法权益,经双方协商一致,达成如下竞业必威体育官网网址协议:
一、协议目的
甲乙双方确认,本协议的目的是为了明确双方在雇佣期间及雇佣关系终止后,对商业秘密、技术秘密及必威体育官网网址信息的保护义务,确保双方的合法权益不受侵犯。
二、必威体育官网网址信息的定义及范围
本协议所称的必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:
1.甲方尚未公开的商业秘密、技术秘密、经营策略、客户信息等;
2.甲方尚未披露的财务数据、审计报告、预算报告等;
3.甲方内部管理制度、流程、文件等;
4.甲方与其他合作方的合作内容、协议等;
5.其他甲方认为需要必威体育官网网址的信息。
三、竞业限制条款
乙方在任职期间及离职后一定期限内,不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与与甲方相竞争的业务活动。竞业限制期限根据乙方岗位及必威体育官网网址信息的性质确定,最长不超过_____年。
四、必威体育官网网址义务
1.乙方在任职期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,不得泄露、披露或擅自使用必威体育官网网址信息;
2.乙方离职后,仍应履行必威体育官网网址义务,不得将必威体育官网网址信息泄露给任何第三方;
3.乙方应妥善保管涉及必威体育官网网址信息的文件、资料、电子文档等,防止丢失或被盗。
五、违约责任
如乙方违反本协议约定的必威体育官网网址义务或竞业限制条款,甲方有权采取以下措施:
1.要求乙方停止违约行为并赔偿损失;
2.依法追究乙方的法律责任;
3.乙方违反竞业限制条款的,应按照约定支付违约金。
六、协议效力及期限
本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年。协议到期后,如双方未书面提出终止协议,则本协议自动续签_____年。
七、其他条款
1.本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决;
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效;
一、【前言】
基于甲乙双方建立的雇佣关系,为明确双方在商业秘密、技术秘密及其他需要必威体育官网网址的信息方面的权利义务关系,特制定本协议。
二、【定义及范围】
本协议所称的必威体育官网网址信息包括但不限于:商业机密、技术资料、客户信息等甲方未公开或未授权公开的信息。具体范围详见附件《必威体育官网网址信息清单》。
篇2
甲方:[公司名称]
地址:[公司地址]
联系方式:[公司电话]
乙方:[员工姓名]
地址:[员工地址]
联系方式:[员工电话]
鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系,为了保障甲方的商业利益及乙方的职业声誉,双方在遵循中国相关法律法规的前提下,经过友好协商,达成以下竞业必威体育官网网址协议:
一、竞业必威体育官网网址内容
1.甲方的重要商业秘密包括但不限于:甲方的商业计划、销售策略、市场策略、客户信息、供应商信息、技术资料、财务数据等。乙方在甲方任职期间及离职后,均应对甲方的商业秘密承担必威体育官网网址义务。
2.乙方在甲方任职期间及离职后,均不得在与甲方业务相同或相似的企业中担任相同或相似的职位,包括但不限于在竞争对手中担任管理层、技术人员、销售人员等。
二、必威体育官网网址期限
1.乙方在甲方任职期间及离职后的一年内,均应承担必威体育官网网址义务。在必威体育官网网址期限内,乙方不得擅自披露、泄露甲方的商业秘密。
2.乙方在必威体育官网网址期限内,应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,对于甲方的商业秘密,未经甲方书面同意,不得擅自查阅、复制、公开或传播。
三、必威体育官网网址措施
1.乙方在甲方任职期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址措施,包括但不限于:在办公区域、会议室等公共场所加密讨论甲方的商业秘密;不在非必威体育官网网址环境下存储、处理甲方的商业秘密等。
2.乙方在离职后,应继续遵守甲方的必威体育官网网址措施,确保甲方的商业秘密不被泄露。
四、违约责任
1.如果乙方违反了本协议的任何条款,乙方应承担由此给甲方造成的一切损失,包括但不限于直接损失和间接损失。
2.如果乙方违反了本协议的竞业必威体育官网网址内容,乙方除了赔偿甲方因此遭受的损失外,还应返还甲方已支付的所有薪酬和福利。
五、争议解决
1.如果双方因本协议产生争议,应首先通过友好协商解决。如果协商不成,任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决期间,乙方应继续遵守本协议的必威体育官网网址义务,不得擅自披露甲方的商业秘密。
六、其他条款
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议未尽事宜,双方
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