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2024版旅行社营销人员劳动协议

本合同目录一览

1.协议范围与定义

1.1旅行社简介

1.2营销人员简介

1.3协议构成

2.工作职责与任务

2.1工作职责

2.2工作任务

2.3培训与指导

3.劳动条件与报酬

3.1工作时间

3.2工作地点

3.3薪资待遇

3.4奖金与提成

4.合同期限

4.1固定期限

4.2续约条件

4.3提前终止

5.必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3泄露后果

6.知识产权

6.1作品归属

6.2专利权

6.3商标权

7.劳动争议解决

7.1协商解决

7.2调解组织

7.3仲裁机构

7.4法律途径

8.强制性法律规定

8.1劳动法

8.2劳动合同法

8.3社会保险法

9.合同的变更与解除

9.1变更条件

9.2解除条件

9.3经济补偿

10.合同终止

10.1终止条件

10.2终止程序

10.3终止后事项

11.违约责任

11.1旅行社违约

11.2营销人员违约

11.3违约后果

12.不可抗力

12.1不可抗力定义

12.2不可抗力后果

12.3不可抗力应对

13.附件

13.1附件列表

13.2附件内容

14.其他约定

14.1双方约定的其他事项

14.2补充协议

14.3附件生效

第一部分：合同如下：

第一条协议范围与定义

1.1旅行社简介

本协议甲方为（旅行社全称），乙方为（营销人员姓名），甲方是

一家依法成立的旅行社企业，乙方是甲方雇佣的营销人员。

1.2营销人员简介

乙方，性别：（性别），身份证号码：（身份证号码），联系电话：

（联系电话），担任甲方营销人员，负责推广甲方旅游产品。

1.3协议构成

本协议包括以及附件，附件包括但不限于：甲乙双方提供的个人

简历、甲方对乙方的工作安排、薪资待遇等详细说明。

第二条工作职责与任务

2.1工作职责

（1）负责开拓新客户，维护老客户关系；

（2）根据市场需求，策划并执行营销活动；

（3）完成甲方布置的销售任务；

（4）参与营销团队的例会，分享营销经验。

2.2工作任务

乙方具体工作任务如下：

（1）每月至少开发新客户数量为（数量）；

（2）每月至少完成旅游产品销售额为（金额）；

（3）参与团队每月至少（次数）的营销活动；

（4）每周至少提交一次市场报告。

2.3培训与指导

甲方应提供必要的营销培训和业务指导，以帮助乙方更好地完成

工作任务。

第三条劳动条件与报酬

3.1工作时间

乙方的每日工作时间为（小时），每周工作时间为（小时），甲方

遵守国家关于休息日及法定节假日的工作安排。

3.2工作地点

乙方的工作地点为（工作地点），根据工作需要甲方有权调整乙

方的工作地点。

3.3薪资待遇

乙方的基本工资为（金额）元/月，根据乙方完成的工作业绩，

甲方给予相应的奖金和提成。

3.4奖金与提成

乙方根据完成的销售任务，可获得（比例）的提成，奖金的发放

按照甲方的规定执行。

第四条合同期限

4.1固定期限

本协议的有效期为（年），自（起始日期）至（结束日期）。

4.2续约条件

合同到期前，双方可协商续约，续约条件双方另行商定。

4.3提前终止

在合同期限内，如一方提出提前终止协议，需提前（天数）书面

通知对方。

第五条必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息、运营策

略等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

5.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自协议终止之日起计算，持续（年数）年。

5.3泄露后果

如乙方泄露必威体育官网网址信息，乙方应承担相应的法律责任，赔偿甲方因

此遭受的损失。

第六条知识产权