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煤矿安全生产方针与法规培训试题

煤矿安全生产方针与法规

一、填空题

1．煤矿安全生产的方针是(安全第一)、(预防为主)。

2．《煤矿安全规程》具有(法规性)，工人对(所在岗位的安全)负直

接责任。

3．制定《煤矿安全规程》的依据：一是根据宪法关于“改善劳动条

件”、“加强劳动保护”的规定；二是(总结建国以来煤矿安全生产

的经验和教训)。

4．通常所指的煤矿“三大规程”是(《煤矿安全规程》)、(《作业规

程》)、(《煤矿工人技术操作规程》)。

5．矿山企业安全生产的特种作业人员，必须接受专门安全技术培训，

经考试合格并取得(安全操作资格)证书的，方可上岗作业。

6．我国矿山安全立法工作已取得很大成绩，先后颁布实施了《中华

人民共和国矿山安全法》、《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民

共和国矿山安全法实施条例》和(《煤矿安全监察条例》)。

7．生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或出租给不

具备(安全生产条件)或者相应资质的单位或者个人。

8．劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加(工伤社会

保险的)，其医疗和生活保障由最后用人单位承担。

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9．一次性工亡补助金，一次性发给死者生前亲属，标准为当地(职

工平均工资)48～60个月的幅度。

10．(《国务院特大安全事故行政责任追究的规定》)明确了地方政府

和政府有关部门的主要领导，因疏于管理、工作失职，以致造成发生

特大事故的，将被追究行政责任。

11．工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位职工，由

于不服管理违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重

大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处(3)年以下有期徒刑或者拘

役；情节特别恶劣的，处(3)年以上、(7)年以下有期徒刑，并定为重

大责任事故罪。

12．我国职业病防治工作的基本方针是(“预防为主，防治结合”)。

13．职业病防治工作的基本管理原则是(“分类管理，综合治理”)。

14．(安全生产责任制度)是单位各项安全生产规章制度的核心，是单

位最基本的管理制度。

15．单位必须为从业人员免费提供符合国家标准或行业标准的(劳动

防护用品)。

16．煤炭工业坚持安全生产“三并重”的原则是指(管理)、(装备)、

(培训)三并重。

17．《矿山安全条例》规定，企业职工有权制止任何人违章作业，有

权(拒绝接受)任何人违章指挥，对上级单位或领导人忽视职工安全健

康的错误决定和错误行为，有权提出批评、检举和(控告)。

18．《安全生产法》中明确，国家鼓励和支持安全生产科学技术研究

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和(安全生产先进技术)的推广应用，提高安全生产水平。同时，国家

对在(改善安全生产条件)、(防止安全生毒事故)、参加抢险救灾等方

面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。

19．《煤矿安全规程》的特点是：(强制性)、(科学性)、(稳定住)、

(规范性)。

20．《中华人民共和国煤炭法》是为了合理开发利用和保护(煤炭资

源)，规范(煤炭生产)、经营活动，保障和促进煤炭行业的发展而制

定的。

21．用人单位必须对劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和

(劳动防护用品)，对从事有(职业危害)作业的劳动者应当定期进行健

康检查。

22．矿产资源属于(国家所有)，由国务院行使国家对矿产资源的所有

权。

二、远择题

1．对发现事故预兆和险情，不采取防止事故的措施，又不及时报告，

应追究(A)的责任。

A．当事人或事故肇事者B．领导C．工人D．段长

2．在煤矿生产范围内，应该强调(B)。

A．质量第一B．安全第一C．效益第一D．金钱第一

3．企业职工由于不服管理违反规章制度，或者强令工人违章冒险作

业，因而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为是(C)。

A．玩忽职守罪B．过失犯罪C．重大责任事故罪D．渎

第