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工作人员离职必威体育官网网址协议书8篇.docx

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工作人员离职必威体育官网网址协议书8篇

篇1

甲方(员工):[员工姓名]

乙方(公司):[公司名称]

鉴于甲方在乙方公司工作期间,可能会接触到乙方的商业机密、技术资料、客户信息等敏感信息,为保护乙方的合法权益,双方经协商一致,达成以下必威体育官网网址协议:

一、必威体育官网网址内容

1.乙方公司的商业机密,包括但不限于:公司的经营策略、市场营销策略、产品定价、产品成本、产品技术资料、客户资料等。

2.乙方公司的技术资料,包括但不限于:公司的技术文档、技术成果、技术数据等。

3.乙方公司的客户信息,包括但不限于:公司的客户名单、客户联系方式、客户交易记录等。

二、必威体育官网网址期限

本协议约定的必威体育官网网址期限自甲方离职之日起至乙方公司宣布解密之日止。在必威体育官网网址期限内,甲方不得向任何第三方泄露乙方公司的商业机密、技术资料、客户信息等敏感信息。

三、必威体育官网网址义务

1.甲方在乙方公司工作期间,必须严格遵守乙方的必威体育官网网址规定,不得私自复制、保存或泄露乙方的敏感信息。

2.甲方在离职后,必须立即返还乙方公司所有的技术资料和客户信息,并确保不再保留任何副本或复印件。

3.甲方在离职后,必须立即删除乙方公司所有的商业机密和敏感信息,并确保不再保留任何副本或复印件。

4.甲方在离职后,必须遵守乙方的必威体育官网网址规定,不得向任何第三方泄露乙方公司的敏感信息。

四、违约责任

1.甲方在离职后违反本协议约定的必威体育官网网址义务,乙方公司有权要求甲方承担相应的法律责任,包括但不限于:赔偿乙方公司的直接损失、支付违约金等。

2.甲方在离职后违反本协议约定的必威体育官网网址义务,乙方公司有权向有关行政机关举报或提起诉讼,要求甲方承担相应的法律责任。

五、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。协商补充的协议与本协议具有同等法律效力。

3.如因本协议引起的争议,双方应首先尝试友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方(员工):[员工姓名]

日期:2024-05-06

乙方(公司):[公司名称]

日期:2024-05-06

篇2

甲方(公司):

乙方(离职员工):

鉴于乙方曾参与甲方的商业活动和项目,且了解甲方的商业信息、技术信息、经营信息及其他相关信息,为保护甲方的合法权益,避免乙方在离职后泄露甲方的重要信息,双方达成以下协议:

一、必威体育官网网址内容

1.甲方之商业秘密。包括但不限于甲方之商业计划、财务报表、客户及供应商名单、技术资料、产品配方、制作工艺、管理诀窍等。

2.甲方之技术信息。包括但不限于甲方之技术研究成果、技术数据、技术创意等。

3.甲方之经营信息。包括但不限于甲方之经营策略、经营计划、经营决策、市场情况、内部文件等。

4.甲方之其他相关信息。包括但不限于甲方之人员信息、组织架构、业务流程等。

二、必威体育官网网址期限

1.乙方在甲方任职期间及离职后,均应遵守本协议之必威体育官网网址义务,直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已公开为止。

2.若乙方在离职后仍需遵守必威体育官网网址义务,甲方应给予乙方相应的补偿。具体补偿措施由双方另行协商确定。

三、必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间,应妥善保管甲方之必威体育官网网址信息,并采取有效措施防止信息泄露。

2.乙方在离职后,应继续履行必威体育官网网址义务,不得泄露甲方之必威体育官网网址信息,并不得利用必威体育官网网址信息谋取个人利益。

3.乙方应妥善保管甲方之必威体育官网网址载体,如文件、资料、磁盘等,不得遗失或损坏。

4.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,不得私自复制、摘抄或销毁必威体育官网网址信息。

5.乙方在离职后,应配合甲方进行必威体育官网网址工作的移交,并协助甲方进行必威体育官网网址工作的后续处理。

四、违约责任

1.若乙方在任职期间或离职后泄露甲方之必威体育官网网址信息,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

2.若乙方违反本协议之必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

五、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜,由双方另行协商确定。

甲方(公司):

日期:

乙方(离职员工):

日期:

篇3

本协议于XXXX年XX月XX日生效,并在该日期之后,双方就协议内容的理解和解释达成一致。协议生效后的任何一方,都必须严格遵守本协议所规定的条款。

一、必威体育官网网址信息

1.双方确认,在协议生效之日起,所有关于公司的商业

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