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组织行为学试题库及答案

一、单选题（共67题，每题1分，共67分）

1.个体心理活动过程的基础及个体行为发生的前提条件是()

A、意志过程

B、认识过程

C、行为过程

D、情感过程

正确答案：B

2.克服变革阻力的出发点是()

A、引进先进生产线

B、构筑对变革的信任和信心

C、认同变革

D、不以人的意志为转移

正确答案：B

3.个体根据兴趣和需要,有意识地把知觉对象优先从背景中区分出来并进行组织、加工、整合的特性称为知觉的()

A、恒常性

B、理解性

C、整体性

D、选择性

正确答案：D

4.个体行为是个体通过________对客观事物在感性上的反映,是对客观事物带有评价性质的主观体验()

A、思维过程

B、情感过程

C、意志过程

D、认识过程

正确答案：B

5.失业自救群体属于()

A、任务型群体

B、命令型群体

C、利益型群体

D、友谊型群体

正确答案：C

6.提高工作效率和效能的重要途径是()

A、用人

B、决策

C、授权

D、时间

正确答案：C

7.各种违法犯罪团伙属于()

A、积极型非正式群体

B、破坏型非正式群体

C、消极型非正式群体

D、破坏型非正式群体

正确答案：B

8.当组织接受的是紧急任务并要求进行严格控制时,首选的沟通网络是()

A、Y式沟通网络

B、轮式沟通网络

C、链式沟通网络

D、全通道式沟通网络

正确答案：B

9.全面提升组织竞争力的有效途径是()

A、双环学习

B、组织学习

C、单环学习

D、个体学习

正确答案：B

10.下列四种领导者类型中,效果最差的()

A、高关怀高定规的领导者

B、低关怀高定规的领导者

C、低关怀低定规的领导者

D、高关怀低定规的领导者

正确答案：B

11.个体在以往的经验的基础上,能够把许多部分或属性的客观对象当作一个整体来反映的特性是知觉的()

A、选择性

B、理解性

C、整体性

D、恒常性

正确答案：C

12.处于最低级层次的群体是()

A、联合群体

B、利益型群体

C、集体

D、松散群体

正确答案：D

13.目前,绝大多数企业采用的组织结构是()

A、直线—职能制

B、事业部制

C、职能制

D、直线制

正确答案：A

14.待人处事心平气和,并且沉着冷静,较少发脾气,但对待事物比较刻板,这属于四种气质类型中的()

A、粘液质

B、胆汁质

C、多血质

D、抑郁质

正确答案：A

15.员工在工作中表现出令组织满意的情绪状态是()

A、情绪智力

B、情绪管理

C、情绪行为

D、情绪劳动

正确答案：D

16.下列选项不属于激励三要素的是()

A、激励效应

B、激励对象

C、激励方式

D、激励行为

正确答案：D

17.下列关于群体规范的压力,说法错误的是()

A、群体压力有时比强制性权威命令还要大

B、群体压力具有强制性

C、群体压力不具有强制性

D、群体压力表现为受到群体的惩罚

正确答案：B

18.在系统理论中阵容强大,影响最为深远的是()

A、社会技术系统学派

B、权变系统理论

C、新制度组织理论

D、社会系统学派

正确答案：B

19.组织成员表达情感和情绪的主要途径是()

A、沟通

B、发讯

C、传递

D、反馈

正确答案：A

20.归因研究的创始人是()

A、凯利

B、韦纳

C、罗特

D、海德

正确答案：D

21.下列最具代表性的内容型激励理论的是()

A、需要层次理论

B、成就需要理论

C、双因素理论

D、以上三个都是

正确答案：D

22.美国工业心理学家道格拉斯·麦格雷戈提出的人性假设理论是()

A、自我实现人”假设

B、“复杂人”假设

C、“社会人”假设

D、X理论和Y理论

正确答案：D

23.培养下属最有效的办法是()

A、在实践中获得足够的锻炼机会

B、集中精力,提高工作效率

C、对下属的信任和支持

D、发挥下属的专长

正确答案：A

24.营销部门作出了生产部门无法达到的产品质量承诺,这是庞迪的冲突分析模式中的()

A、讨价还价模式

B、官僚模式

C、系统模式

D、二维模式

正确答案：C

25.当一名工会干事晋升为基层主管时,他的态度从亲工会转向亲公司管理层。如果他又回到原来的岗位,那么他的态度也会变回亲工会。这体现的是()

A、角色期待

B、角色直觉

C、角色冲突

D、角色认同

正确答案：D

26.摄影小组、书画协会属于()

A、利益型群体

B、任务型群体

C、命令型群体

D、友谊型群体

正确答案：D

27.人的性格一般属于()

A、意志型

B、理智型

C、情绪型

D、混合型

正确答案：D

28.人的工作满意感实质是一种()

A、价值观

B、态度

C、需要

D、动机

正确答案：B

29.组织中的人员,结构,权利等都必须遵循()

A、分工原则

B、统一指挥原则

C、远离平衡状态原则

D、制约性原则

正确答案：C

30.一般来说,处理能力可以从三个方面进行判断