网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

大数据背景下网络招聘面临的问题及对策研究.docx

大数据背景下网络招聘面临的问题及对策研究.docx

  1. 1、本文档共18页,其中可免费阅读6页,需付费170金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

大数据背景下网络招聘面临的问题及对策研究

ResearchonTheProblemsandCountermeasuresofOnlineRecruitmentunderTheBackgroundofBigData

摘要

当前,在人力资源竞争激烈的形势下,企业的招聘需求持续增加。在互联网逐渐普及的背景下,我国网络招聘雇主数量逐年上升,网络招聘已经逐渐成为企业人力资源招聘的主要方式。与此同时,企业并没有重视大数据时代所带来的海量网络招聘数据。这一现象会影响企业招聘的有效性,也不能有效地将员工的能力与岗位合理地匹配,为企业的人力资源工作带来挑战。因此,对网络招聘的

文档评论(0)

黄莺文化 + 关注
实名认证
内容提供者

文档分享

1亿VIP精品文档

相关文档