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人事代理聘用合同和人才派遣劳务合同6篇
篇1
人事代理聘用合同
甲方(用人单位):_________
乙方(受聘人员):_________
身份证号:_________
联系方式:_________
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作。甲方可根据工作需要,调整乙方的工作岗位。乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为_________。甲方可根据工作需要,调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作______小时,每周工作______天的工作制度。乙方应严格遵守甲方的考勤制度,不得迟到、早退、旷工。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天,并依法享受法定节假日和婚假、产假等假期。
四、劳动报酬
1.甲方的工资发放形式为_________(如月薪、年薪等)。乙方的工资标准为________元/月。甲方可根据乙方的表现和业绩,调整乙方的工资。
2.甲方应按月支付乙方的工资,并在每月的______号前将工资存入乙方的银行账户。甲方不得拖欠乙方的工资。
3.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、必威体育官网网址义务
乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息。乙方在离职后,也不得泄露其在甲方工作期间获得的商业秘密和必威体育官网网址信息。
六、违约责任
1.甲方违反本合同的约定,未按时支付乙方工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费的,乙方有权要求甲方补足工资或补缴社会保险费,并有权要求甲方支付违约金______元。
2.乙方违反本合同的约定,泄露甲方的商业秘密或必威体育官网网址信息,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的全部损失。
七、其他约定
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。
3.双方在履行本合同过程中发生争议的,应首先通过协商解决;协商不成的,可依法提起仲裁或诉讼。
八、合同解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。如需提前解除本合同,应提前______天书面通知对方。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本合同并不承担违约责任:
-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
-严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;
-泄露甲方商业秘密或必威体育官网网址信息的;
-被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同并不承担违约责任:
-甲方未按时支付乙方的工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费的;
-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
-甲方规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。
4.合同解除后,双方应办理相关离职手续,包括但不限于工作交接、物品归还等。乙方应在离职后______天内返还所有公司财产,包括但不限于办公设备、资料、公司车辆等。甲方应在离职后______天内向乙方支付剩余的薪资和福利费用。如有其他需要结算的事项,双方应协商解决。
5.双方同意在合同解除后的一年内,不得对外泄露与对方有关的商业机密和个人隐私信息。违反此条款的一方应承担相应的法律责任。
篇2
人事代理聘用合同
甲方(用人单位):XX公司
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:XX-XXXX-XXXX
乙方(受聘人员):XX
性别:XX
民族:XX
学历:XX
职称:XX
联系方式:XX-XXXX-XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方担任甲方的人事代理岗位达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和地点
1.乙方同意在甲方从事人事代理工作,具体岗位为:XX。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地:XX市XX区XX路XX号。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周工作XX小时的工作制度,乙方享有每周至少XX小时的休息时间。
2.
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