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新版不定期聘用合同样书5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事_________工作，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同结束时间：根据甲方需要，合同期限自合同签订之日起至_________年_________月_________日止。若一方提出终止合同，需提前一个月书面通知对方。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的岗位从事工作，岗位名称：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为：_________。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天，具体安排为：_________。

3.法定节假日和带薪年休假按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。

2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。如遇节假日或特殊情况，可相应提前或推迟。

3.甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，对乙方进行薪酬调整。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家相关规定，为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，享受相应的福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。具体标准和发放方式由甲方根据实际情况制定。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，对甲方的商业机密和客户信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给第三方，也不得在甲方合同期限内或合同结束后使用这些信息。

3.如乙方违反必威体育官网网址规定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括：因违约方原因导致合同无法继续履行的，违约方应赔偿对方因此造成的损失；因违约方原因导致合同提前终止的，违约方应支付对方剩余合同期限内的全部报酬。

2.乙方在甲方工作期间，如因乙方原因导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿责任包括：因乙方工作失误导致甲方客户流失的，乙方应赔偿甲方因此造成的损失；因乙方违反公司规定导致甲方受到处罚的，乙方应赔偿甲方因此产生的额外费用。

3.甲乙双方在履行合同过程中，如因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，双方应友好协商解决。具体协商内容包括：双方可共同商议降低损失的措施；双方可共同商议调整合同内容以适应新的情况；若协商不成的，双方可按照合同约定终止合同并不承担违约责任。但一方因不可抗力因素导致合同无法继续履行的除外。

篇2

#甲方（聘用单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（受聘人）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

1.本合同为不定期聘用合同，自合同签订之日起生效。

2.乙方在甲方的工作岗位为：_________。乙方的工作地点可以在甲方的分支机构或相关项目所在地。

3.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。乙方对此表示同意。

二、岗位职责和工作时间

1.乙方在甲方工作期间，应当遵守甲方的规章制度和岗位职责，按时完成分配的工作任务。

2.乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，具体上下班时间和休息日按照甲方规定执行。

3.甲方保证乙方每周至少休息一天，每日工作不超过8小时。加班时，甲方会按照国家法律规定支付加班费。

三、薪酬待遇

1.乙方在甲方工作期间的工资根据甲方的薪酬体系确定，具体薪资水平根据乙方的岗位和表现而定。

2.甲方每月按时向乙方支付工资，不拖欠、不