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;目;01;部门内部员工技能水平存在差异,部分员工缺乏必要的专业技能和知识。;通过问卷了解员工对技能培训的需求和期望,收集意见和建议。;培训目标与期望成果;02;专业技能培训;;;03;通过网络平台提供电子教材、视频教程等资源,员工可自主安排时间进行学习。;;将员工分成
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