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2024年监理安全生产管理制度范文(二篇) .pdf

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2024年监理安全生产管理制度范文

根据《建设工程安全生产管理条例》的规定,监理方必须建立五

项安全生产管理制度:

1.安全技术措施审查制度

工程监理单位应当审查施工单位所编制的施工组织设计。审查的

重点看其安全技术措施是否符合工程建设强制性标准。其次看安全技

术措施是否针对工程项目特点、环境条件、劳动组织、作业方法、施

工机械、供电设施等制定,也就是说是否根据装饰装修工程具体情况

包括了防火、防尘、防雷击、防物体打击、防机械伤害、防高空坠

落、防交通事故、防环境污染等方面的措施。对于不符合工程建设强

制性标准或存在缺陷、漏项的技术措施,要提出整改意见。

2.专项施工方案审查制度

工程监理单位应当审查施工组织设计中的专项施工方案是否符合

工程建设强制性标准。对于结构复杂、危险性较大(指建筑工程在施工

过程中存在的,可能导致作业人员群死群伤或造成不良社会影响的分

部分项工程)、特性较多的特殊工程必须编制危险性较大的分部分项工

程专项施工方案,并附安全验算结果。超过一定规模的危险性较大的

分部分项工程专项方案应当由施工单位组织专家进行论证审查,审查

同意后方可组织施工。

3.安全隐患处理制度

工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患的,应

当要求施工单位整改。

4.严重安全隐患报告制度

第1页共3页

工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患情况严

重的,应当要求施工单位暂时停止施工,并及时报告建设单位。施工

单位拒不整改或者不停止施工的,工程监理单位应当及时向有关主管

部门报告。

5.执行法律法规与标准监理制度

工程监理单位和监理工程师应当按照法律、法规和工程建设强制

性标准实施监理,并对建设工程安全生产承担监理责任。

2024年监理安全生产管理制度范文(二)

随着社会的不断发展和经济的腾飞,安全生产已经成为一个无法

忽视的重要问题。为保障人民的生命安全和财产安全,各级政府相继

制定了一系列的安全生产管理制度,并加强了对企事业单位的监督管

理。本文将就2024年监理安全生产管理制度进行探讨。

首先,2024年监理安全生产管理制度应当明确责任。制度应明确

相关部门或机构的职责,明确监理单位的监管职责,并确定监理单位

的组织结构和工作职责。监理单位应具备一定的技术能力和专业知

识,能够对企事业单位的生产现场进行全面的监督和检查。同时,监

理单位应建立健全的工作制度和操作规程,做到严格落实职责,确保

监督工作的有效性。

其次,2024年监理安全生产管理制度应健全安全风险评估与管理

机制。监理单位应对企事业单位的安全生产风险进行评估,明确存在

的潜在危险与隐患,并提出相应的整改措施。监理单位还应监督企事

业单位的整改情况,确保整改措施的落实。此外,监理单位还应及时

第2页共3页

发现和报告事故隐患,做好事故预防工作,确保事故的发生率降到最

低。

第三,2024年监理安全生产管理制度应加强对企事业单位的培训

和教育。监理单位应向企事业单位提供相关的安全生产培训,如应急

救援知识、消防安全知识等,提高企事业单位的安全意识和应对能

力。监理单位还可以通过开展安全生产知识竞赛、培训讲座等形式,

推动企事业单位加强安全生产管理,实施安全生产责任制。

第四,2024年监理安全生产管理制度应建立健全安全生产信息化

管理系统。通过信息化管理系统,监理单位可以及时了解企事业单位

的安全生产情况,包括事故隐患的发现与整改、安全培训与教育情况

等。同时,信息化管理系统还可以提供数据支撑,对企事业单位进行

绩效评估,推动企事业单位不断完善安全生产管理体系。

最后,2024年监理安全生产管理制度应加强与其他相关部门的协

同配合。监理单位与公安、消防、安监等相关部门应建立良好的沟通

机制,及时共享信息,形成合力,加强对企事业单位的监督管理。此

外,监理单位还应与行业协会、企业协会等组织建立合作关系,共同

开展安全生产相关的活动,推动安全生产工作的深入开展。

综上所述,2024年监理安全生产管理制度应明确责任、健全安全

风险评估与管理机制、加强培训和教育、建立健全信息化管理系统,

加强与其他相关

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