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其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》

2024年企业管理培训服务合同范本

合同目录

第一章：合同总则

1.1合同目的与依据

1.2合同适用范围

1.3合同的法律效力

第二章：合同主体

2.1甲方（委托方）基本信息

2.2乙方（培训服务提供方）基本信息

2.3双方的权利与义务

第三章：培训服务内容

3.1培训课程与目标

3.2培训方式与方法

3.3培训师资与教材

第四章：培训服务期限

4.1培训服务开始时间

4.2培训服务周期

4.3培训服务的延期与提前终止

第五章：费用与支付

5.1培训服务费用

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其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》

5.2支付方式与时间

5.3费用的调整与退还

第六章：必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息的定义

6.2必威体育官网网址义务与期限

6.3违反必威体育官网网址义务的责任

第七章：知识产权

7.1知识产权归属

7.2知识产权的使用限制

7.3知识产权的保护与侵权责任

第八章：培训效果与考核

8.1培训效果的评估标准

8.2考核方式与程序

8.3考核结果的应用

第九章：违约责任

9.1违约情形的认定

9.2违约责任的承担

9.3违约赔偿的范围与方式

第十章：不可抗力

10.1不可抗力的定义与范围

10.2不可抗力的通知义务

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其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》

10.3不可抗力的法律后果

第十一章：合同的变更与解除

11.1合同变更的条件与程序

11.2合同解除的条件

11.3合同解除的法律后果

第十二章：争议解决

12.1争议解决的方式

12.2争议解决的程序

12.3法律适用与管辖

第十三章：附加条款

13.1附加条款的设立

13.2附加条款的效力

第十四章：通知与送达

14.1通知的方式与要求