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?合同编号:__________
2024年影楼聘用员工合同范本
名称:_________________________
地址:_________________________
联系人:_______________________
联系电话:_____________________
姓名:_________________________
性别:_________________________
身份证号:____________________
住址:_________________________
鉴于甲方系合法注册成立的企业,乙方具备履行本合同所必需的劳动能力,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方处就业事宜,经充分协商,达成如下协议:
第一条合同期限
1.本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计____个月。
2.合同期满后,如双方愿意续签,应在本合同到期前____天书面提出,经双方协商一致后,可签订新的劳动合同。
第二条工作内容
1.乙方在甲方处担任_______职位,具体工作内容为____________________________。
2.乙方应按照甲方的工作要求、工作规程和规章制度,认真履行工作职责,完成甲方交付的工作任务。
第三条工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为______制,具体工作时间为:__________________________。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。
3.甲方应根据乙方的工作实际情况,合理调整乙方的工作时间和休息时间。
第四条工资待遇
1.乙方的工资待遇为人民币(大写):____元整(小写):____元/月。
2.甲方按月支付乙方工资,支付时间为每月____日。
3.乙方工资的调整、奖金、津贴等按照甲方制定的薪酬制度执行。
第五条社会保险与公积金
1.甲乙双方按照国家规定,参加社会保险和住房公积金,缴纳比例为:
(1)甲方缴纳比例为:______%
(2)乙方缴纳比例为:______%
2.甲乙双方应在合同生效后____日内,向当地社会保险经办机构办理社会保险登记手续。
第六条劳动保护与培训
1.甲方为乙方提供符合国家劳动保护标准的劳动条件,确保乙方在工作中的人身安全。
2.甲方应定期对乙方进行业务技能培训,提高乙方的业务素质。
3.乙方应积极参加甲方组织的培训活动,努力提高自身业务水平。
第七条劳动合同解除与终止
1.在合同期限内,甲乙双方不得随意解除或终止劳动合同。
2.如乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的,甲方有权解除劳动合同。
3.如甲方违法解除劳动合同,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
第八条违约责任
1.甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担违约责任。
2.甲方不得拖欠乙方工资,否则应按照国家有关规定支付违约金。
3.乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
第九条其他事项
1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________________
乙方(签名):_______________________
签订日期:_________________________
附加条款:
1.乙方在合同期间,应遵守甲方制定的必威体育官网网址制度,不得泄露甲方商业秘密。
2.乙方在合同期间,如涉及甲方知识产权的,应按照甲方制定的知识产权管理规定执行。
3.乙方在合同期间,应积极参加甲方组织的各项活动,为甲方的品牌形象宣传做出贡献。
甲方(盖章):_______________________
乙方(签名):_______________________
签订日期:_________________________
注意事项:
1.合同期限:明确合同的有效期限,并在合同到期前及时协商续签事宜,避免劳动合同空白期。
法律名词解释:劳动合同期限,指劳动合同中规定的劳动者在用人单位工作的期限。
2.工作内容:具体约定乙方的工作岗位及职责,确保双方对工作内容有明确的理解。
法律名词解释:工作职责,指劳动者在劳动合同中约定的工作职能和任务。
3.工作时间与休息休假:遵守国家关于工作时间与休息休假的相关规定,保障乙方的合法权益。
法律名词解释:劳动法规定的工作时间,指劳动者在用人单位安排下从事劳动的时间;休息休假,指劳动者根据法律规定享有的休息和假期。
4.工资待遇:明确乙方的薪资待遇,包括基本工资、奖金、津贴等。
法律名词解释:工资待遇,指劳动者因提供劳动而获得的报酬,包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴等。
5.社会保险与公积金:依法参加社会保险和住
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