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社会福利中心公建民营协议书6篇

篇1

甲方（社会福利中心）：_________________________

乙方（民营企业）：_________________________

鉴于甲方的社会福利中心拥有良好的基础设施和丰富的资源，乙方拥有专业的团队和先进的运营管理理念，为更好地服务于社会，提高社会福利中心的服务质量和运营效率，甲乙双方经过友好协商，达成以下公建民营协议：

第一条总体要求

甲方将社会福利中心委托给乙方运营管理，乙方应遵守国家法律法规，遵循社会福利事业发展的方针政策，以社会效益最大化为核心目标，实现社会福利中心的可持续发展。

第二条合作内容及方式

1.乙方负责社会福利中心的日常运营管理，包括但不限于老人护理、康复训练、医疗救助、文化娱乐等服务的提供。

2.乙方需运用专业知识和先进理念，提高服务质量，确保服务对象满意度。

3.乙方应定期组织培训，提升员工专业素养，确保服务质量。

4.乙方在运营过程中应遵循公开、公平、公正的原则，接受社会监督。

第三条权责明确

1.甲方有权对乙方运营过程进行监督，确保服务质量和资金使用的合规性。

2.乙方在运营过程中享有自主权，但需接受甲方的监督与指导。

3.乙方负责社会福利中心的日常运营管理费用，并确保资金的合理使用。

4.甲乙双方共同负责社会福利中心的发展规划，共同制定年度工作计划。

第四条资金投入与监管

1.甲方负责提供社会福利中心的基础设施建设，乙方负责后续的装修及设备购置。

2.甲乙双方共同设立专项账户，用于社会福利中心的运营经费，确保专款专用。

3.乙方需定期向甲方提交财务报告，接受甲方的财务审计。

4.甲乙双方共同制定资金使用计划，确保资金使用的合理性和透明度。

第五条合同期限及续约

1.本协议自双方签字之日起生效，合同期限为X年。

2.合同期满，经甲乙双方协商一致，可以续约。

3.在合同期内，任何一方不得无故解除合同，如需解除，应提前三个月通知对方，并协商解决相关事宜。

第六条争议解决

1.在合同履行过程中，如甲乙双方发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

2.本合同的解释权归甲乙双方共同拥有。

第七条附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商补充。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（社会福利中心）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

日期：___________年______月______日

篇2

甲方（社会福利中心）：_________________________

乙方（民营企业）：_________________________

根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方社会福利中心公建民营事宜达成以下协议：

一、协议目的

为推进社会福利事业发展，提高社会福利服务水平，甲方决定将社会福利中心实行公建民营模式，与乙方合作共同运营。本协议旨在明确双方权益、职责及合作事项。

二、合作范围

1.甲方授权乙方负责社会福利中心的日常运营管理工作。

2.合作期限为_____年，自本协议签订之日起计算。

3.合作期间，乙方需遵守国家法律法规，遵循社会公益原则，确保社会福利中心的服务质量。

三、甲方职责

1.甲方负责社会福利中心的土地、房屋及设施的投入和建设。

2.甲方有权对乙方运营管理工作进行监督与指导，确保社会福利中心的服务符合社会公益目标。

3.甲方应协助乙方办理相关手续，提供必要的支持和协助。

四、乙方职责

1.乙方负责社会福利中心的日常运营管理工作，包括人员招聘、培训、管理、活动策划与执行等。

2.乙方应制定详细的服务计划，确保服务质量，提高服务效率。

3.乙方应积极筹措资金，用于社会福利中心的设备更新、环境改善等方面。

4.乙方应定期向甲方汇报运营情况，接受甲方的监督与指导。

五、运营内容

1.人员管理：乙方负责招聘和管理社会福利中心的员工，制定相关管理制度，确保人员素质和服务质量。

2.财务管理：乙方应建立健全的财务管理制度，确保福利中心的资金安全、合理使用。

3.服务质量：乙方应制定详细的服务标准和服务流程，确保服务对象满意度。

4.安全管理：乙方应