2024年酒店成本会计的岗位职责范文(3篇) .pdfVIP

2024年酒店成本会计的岗位职责范文

1、担任消费成本的核算，进行成本、开支的事前审核;

2、严厉控制成本，促进增产节约，增收节支，提升企业的经济效

益;

3、担任对消费成本的管理工作;督导成本控制及清点存货，检查

原资料的采购;

4、认真核对各项原料、物料、废品、在制品收付事项。

担任编制原资料转账传票。担任编制工厂成本转账传票;

5、随时抽查企业原资料供给情况;

6、依据成本报表预测成本。就产品的销售价钱编制报表，向财务

经理提供材料;

7、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算材料，避免丧失

或损坏，按月装订并定期归档;

8、参与存货的清查清点工作，企业在财产清产中盘盈、盘亏的资

产，要分别按不同情况来处理。

9、担任编制资料的领用分配表，会计核算。

10、担任核算企业工资、基金状况;

(1)每月对消费部提供的工资核算原始材料审核，

包括加班工资和员工公伤、探亲、事假的按比例扣款计算能否精

确;

担任监视新员工的现金工资计算、离任公司员工的工资消除、员

工各时期的工资增减变动等能否精确无误;

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(2)将审核无误的工资原始材料经主管指导签章后，编制员工工资

汇总表;

按时将工资输入软盘送交主管，经指导审阅后送交出纳员，以保

证工资的及时发放;

(3)依据上级规则的提取比例，以工资总额为基数，

正确计算公司经费、文娱活动经费、员工福利基金，按列支科目

填制记账凭证;

(4)核算个人所得税及其他应扣款项;

(5)配合消费部做好人工费用的统计工作，提供奖金计算根据;

(6)定期核对各部门实发奖金数，核对发放人数和发出数能否分

歧，

并妥善保管当年工资、奖金发放材料、计算工资的各种会计凭

证、报表、工资升级表等;

(7)控制非在册人员的劳务费支出状况，严厉按支付手续支出。

11、每月月底按时分摊各部门待摊、递延费用以及各项预提费用;

12、办理其他与成本计算有关的事项;

13、公证和老实地实行职责，并做好企业的有关必威体育官网网址工作;

14、完成财务经理布置的其他工作。

2024年酒店成本会计的岗位职责范文（2）

可能包括以下内容：

1.负责酒店成本核算，包括原材料、人工成本等方面的费用计算

和入账。

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2.编制酒店成本预算，根据业务需求和预期效益制定成本控制措

施。

3.跟踪和监控酒店各项成本指标，及时分析成本偏差并提出改进

建议。

4.参与酒店运营数据的收集、整理和分析，为经营决策提供成本

方面的支持和建议。

5.负责编制酒店成本核算报表和财务分析报告，向管理层汇报成

本控制情况。

6.协助其他部门制定成本管理政策和流程，并提供相关培训与指

导。

7.参与酒店审计工作，配合审计师进行成本核算和成本控制方面

的审计工作。

8.研究和应用新的财务管理和成本控制方法，提高酒店成本管理

效率和精确度。

以上仅是对2024年酒店成本会计岗位职责的一种总结，实际岗位

职责可能根据具体公司和酒店的规模、特点和需求有所差异。

2024年酒店成本会计的岗位职责范文（3）

可能包括以下内容：

1.成本核算与预算：负责酒店各项成本的核算和预算工作，包括

人工成本、原材料成本、能源成本等，制定合理的预算计划，并进行

成本分析和控制。

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2.成本分析与报告：根据成本核算结果，进行成本分析，找出成

本异常、成本浪费和成本节约的问题，并撰写成本分析报告，向管理

层提供决策依据。

3.成本控制和优化：通过对成本的分析和控制，提出成本优化建

议，制定并执行成本控制措施，确保企业成本的合理化和降低。

4.存货管理：负责酒店库存的管理，包括存货的采购、入库、出

库和盘点等，确保存货的准确性和及时性，避免存货积压和浪费。