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2024年建筑工程学院志愿者积分管理制度试行范文(二篇) .pdfVIP

2024年建筑工程学院志愿者积分管理制度试行范文(二篇) .pdf

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2024年建筑工程学院志愿者积分管理制度试行范文

一、总则

第一条:意义

志愿者积分制的实行,是对志愿者工作的肯定与鼓励,且作为一

种对志愿者工作反馈和证明的办法,有利于学院内志愿者工作时数的

记录,减缓学期末计算工作时数的混乱,同时吸引了更多的学生加入

志愿者的行列来。

第二条:目的

1.完善学院内志愿者制度。

2.拓宽学院志愿者的活动范围,调动学院志愿者积极性,吸引越

来越多的学生参与志愿活动。

3.为学院志愿者创造更好的志愿服务环境与反馈体系。

第三条:志愿者积分

志愿者积分是由建工学院内部实行的志愿者工作时数记录方式,

志愿者工作一小时即为____个志愿者积分。

二、权利与义务

第四条:拥有的权利

1.拥有记录校志协不承认但院志协承认的志愿者工作时数的权

利,即无法到校志协在志愿者本上盖章但学院会定期公示积分作为证

明。

2.工时与学院志愿者积分享有同等加分权利,即在德育分上报阶

段工时和积分可直接累加,____个工时与____个积分无差别。需同时

出具证明材料。

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3.志愿者积分可作为学生各类评优和党员发展的参考依据。

第五条:履行的义务

志愿者必须奉行奉献、友爱、互助、进步的准则,遵守各项服务

要求完成自己参加的志愿者服务项目,不得虚报服务时长与服务内

容。

三、管理

第六条:招募

1.由志愿者协会通过志愿者通知群及励志建工微信平台发布招募

信息,院内学生自行报名,报名人数达到预计人数则停止招募。

2.发布招募时会特别指出该志愿服务计入工时或计入积分,请各

位志愿者仔细辨别。

3.并非所有学院活动的工作都可计入积分,明确发布招募的服务

活动才会计入档案申请积分,学院学生组织开展各项活动的相关应尽

义务工作者通常情况不给予积分。

第七条:培训

在活动需要的前提下,活动开始前会对招募的志愿者进行志愿者

培训,培训基本的礼仪以及活动内容中的注意事项等。

第八条:考核

1.志愿者协会将在整个志愿服务期间严格把关,志愿者需要按时

签到签退。志愿者协会在记录中不允许出现错误,会对全院学生志愿

者工作时数和志愿者积分的记录负责。

2.与其他部门联办的志愿服务活动将由两部门共同协定预计积分

以及服务结束后的实际积分。

3.志愿者积分会定期在院网公示,学生可以自行查询。

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四、其他

1.经过学院审核通过,明确规定算入志愿者积分的活动可以按照

本项制度执行,如落成典礼、校友活动等,未经学院审核认可的活动

不算入志愿者积分。

2.本项制度的解释权归建筑工程学院学生工作办公室所有。

2024年建筑工程学院志愿者积分管理制度试行范文(二)

一、背景介绍

志愿者是学院建设和社会发展中重要的一支力量,他们用自己的

行动和奉献为学院、为社会作出了积极的贡献。为了更好地管理和激

励志愿者队伍,推动志愿服务事业的发展,建筑工程学院决定试行志

愿者积分管理制度。

二、制度目的

1.激励志愿者参与志愿服务;

2.确认和记录志愿者的贡献和表现;

3.建立志愿者队伍的评价指标,促进队伍的成长和壮大。

三、志愿者积分的获取途径

1.参与志愿服务活动:志愿者参与学院组织的志愿服务活动,每

次活动将根据工作的性质和时长给予相应的积分奖励;

2.组织志愿服务活动:志愿者负责组织学院的志愿服务活动,根

据活动的规模和影响力给予相应的积分奖励;

3.参与培训和学习:志愿者参加学院组织的培训和学习活动,通

过考核获得相应的积分奖励;

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4.团队贡献:志愿者在团队中表现出色,积极推动团队发展和成

长,将根据团队的表现给予相应的积分奖励。

四、积分管理机制

1.积分计算:每个志愿者将根据其参与的志愿服务活动和相应的

贡献情况计算积分,不同活动和贡献的积分将

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