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2024年杭州市全日制劳动合同书范本
尊敬的劳动者:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规
定,经双方自愿、平等协商,达成如下劳动合同:
第一条甲方:(单位名称)
住所:(单位地址)
法定代表人:(单位法定代表人或主要负责人)
联系电话:(联系电话)
第二条乙方:(劳动者姓名)
住址:(劳动者住址)
身份证号码:(身份证号码)
联系电话:(联系电话)
第三条劳动合同期限:自____年月日起至年月日,共(期
限)。
第四条工作岗位:乙方将在甲方从事(工作岗位)工作。
第五条工作内容:乙方的具体工作职责包括但不限于(具体
工作内容)。
第六条工作时间及休假:乙方的工作时间为每周工作五天,
每天工作小时,休息日为周六和周日。乙方享有法定节假日及带
薪年假。
第1页共3页
第七条工资及福利待遇:乙方的工资标准为(工资数额),
支付方式为(支付方式),发放周期为(发放周期)。乙方还享
有甲方提供的其他福利待遇,具体内容及发放方式另行约定。
第八条保险及社会保障:甲方将依法为乙方办理社会保险和
住房公积金等相关手续。
第九条劳动合同的解除:1.乙方因工作表现不合格或违反劳
动纪律,经甲方提出书面警告并限期整改,仍不改正的,甲方有
权单方解除劳动合同,并按照法律规定支付相应的经济补偿。
2.乙方因个人原因提出解除劳动合同的,应提前(提前解除
申请期限)以书面形式提出申请,并经双方协商一致解除劳动合
同。
3.乙方未履行劳动合同约定的主要义务并且经过甲方书面警
告后仍不改正的,甲方有权解除劳动合同。
第十条必威体育官网网址约定:乙方在劳动关系期间及解除劳动合同后,
对甲方的商业秘密及相关信息必须必威体育官网网址,不得泄露或向他人透
露,否则甲方有权追究乙方的法律责任。
第十一条争议解决:本劳动合同的履行与解释受中华人民共
和国法律的约束。如在履行过程中发生争议,双方应首先协商解
决。协商不成的,乙方可向劳动争议调解委员会申请调解,或向
有管辖权的法院提起诉讼。
第十二条其他约定:本劳动合同未尽事宜,双方可另行约
定。
第2页共3页
第十三条本劳动合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同
等效力。
甲方(单位名称)乙方(劳动者签名)
法定代表人或主要负责人:劳动者(签名)
日期:年月日日期:年月日
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