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私人用工合同5篇
篇1
甲方(雇主):____________________
乙方(雇员):____________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就有关事宜达成如下协议:
一、工作内容及地点
1.乙方应按照甲方的要求,从事____________________(具体工作内容)的工作。
2.工作地点为____________________。
二、工作时间及薪酬
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作____天,每天工作____小时。
2.乙方的薪酬为每月____元,支付方式__________(现金/银行转账)。
3.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
三、双方权利义务
1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作,并支付相应的薪酬。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
3.乙方有权享受国家规定的法定节假日休息及带薪休假。
4.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址,不得泄露。
5.甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全保障。
6.乙方在工作过程中应注意安全,遵守操作规程,防止事故发生。
四、违约责任
1.若甲方未按照约定支付薪酬,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应的滞纳金。
2.若乙方违反甲方的规章制度或未完成工作任务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3.若乙方泄露甲方的商业秘密,甲方有权追究乙方的法律责任。
五、合同解除与终止
1.合同期内,甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)无正当理由连续旷工超过____日的;
(3)工作失误给甲方造成重大损失的。
3.合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
六、其他事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。
3.本合同的修改、补充须经甲乙双方协商一致,并签订书面协议。
篇2
甲方(雇主):___________________
乙方(雇员):___________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就有关事宜达成如下协议:
一、工作内容及地点
1.甲方雇佣乙方从事的工作内容为:___________________。
2.乙方应在甲方指定的地点完成工作任务。
二、工作时间和休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有国家法定的节假日休息。
3.乙方因病或非工作原因需要请假的,应当提前告知甲方,并获得甲方的批准。
三、薪酬及福利待遇
1.乙方的薪酬标准由双方协商确定,具体为:___________________。
2.甲方应按照约定及时足额支付乙方的薪酬。
3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
四、必威体育官网网址义务
1.乙方在工作过程中接触到的甲方的商业秘密及其他机密信息,应当予以必威体育官网网址。
2.乙方不得将甲方的商业秘密及其他机密信息泄露给第三方。
五、违约责任
1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任。
2.乙方如违反本合同的约定,给甲方造成损失的,应当赔偿甲方的损失。
3.甲方如未按约定支付乙方薪酬的,除应支付薪酬外,还应按国家有关规定支付经济补偿。
六、合同的变更和解除
1.本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。
2.甲方或乙方因故需要解除本合同的,应提前告知对方,并获得对方的同意。
3.本合同解除后,乙方应办理好工作交接手续,并承担必威体育官网网址义务。
七、争议解决
1.甲乙双方因履行本合同发生争议的,应首先通过协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商确定。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。
甲方(雇主):___________________
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