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《高效能人士的七个习惯》读后感.pptVIP

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过渡页内容页2内容页2内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1自定义页2结束页《高效能人士的七个习惯》读后感——主要内容/读后感想/目录主要内容/目录读后感想/主要内容——七个习惯内容01双赢思维02知彼解己03统合综效04要事第一05不断更新06以始为终07积极主动08内容思考???问:什么是效能,什么是习惯?解答:原著:效能——产出和产能的平衡。习惯——“知识”、“技巧”与“意愿”相互交织的结果。思考:理解:效能——主要指办事的效率和工作能力。是衡量工作结果的尺度,效率、效果、效益是衡量效能的依据。习惯——长期行为导致的惯性思维。内容主要内容/读后感想/读后感想感想积极主动“积极主动”,作为个人愿景的主要原则,是贯穿七个习惯的重要因素。以积极主动的态度对待工作,生活才更有激情和斗志。我们不管做什么,都应该主动而非被动,就像书中所说的那样,人性的本质是主动而非被动的。读后感想以始为终“以终为始”,是自我领导的原则。史蒂芬.柯维曾说:飞机在飞行过程中常会脱离轨道,不过会一直做修正,最后才飞抵终点。人生就像一次航行,在起飞前需要确定正确的目标,目标对了,才会有事半功倍的效果。感想读后感想感想要事第一“要事第一”,学会辨别事情的轻重缓急,急所当急、掌握重点才是成功的不二法门。日常工作中,我们不可避免地面临各类事务,如何分辨这些事务的重要性和紧迫性,并采取合理的顺序加以处理,从而提高工作效率,是我们需要思考和把握的。读后感想感想双赢思维“双赢”是一种良好的思维习惯,它强调双方的利益兼顾,即所谓的“赢者不全赢,输者不全输”。这一习惯要求我们树立团队合作意识,为自己着想的同时不忘为他人谋求利益。读后感想感想添加标题知彼解己添加标题“知彼解己”,移情沟通的重要原则。人际沟通中,既要懂得倾听,又要充分表达自己的意思。在倾听的过程中,以倾诉者的角度去看待问题,设身处地地了解他们的感受和想法,要耳到,更要眼到、心到。添加标题过渡页内容页2内容页2内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1内容页1自定义页2结束页

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