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2024年财务负责人岗位工作职责
1、在工会主席的领导下,主持制定工会财务规划和年度工作计
划,草拟工会财务工作报告和文件,组织、协调工作人员积极开展工
作,按时保质保量完成各项财会工作任务。
2、积极宣传并贯彻执行《会计法》、《工会法》和其他有关法
规、制度,根据本单位具体情况制定各项财会规章制度,并监督贯彻
执行。
3、参与研究有关经费收支的会议,参加重要合同和协议的拟定,
审查会签经济合同、协议及有关经济文件,加强事前管理和执行中监
督。
4、根据有关部室提供的资料,编制本级工会财务收支预算,积极
筹措资金,合理安排和节约使用经费,以满足工运事业发展的需要。
5、审核单位各项收支。负责银行支票和发票及收支的稽核工作,
审核各种原始凭证及经费收支预、决算。
6、审核记账凭证、账薄和会计报表。对审核中发现的问题和差
错,通知有关人员查明和更正处理。
7、负责对基层工会的财务会计工作和资产管理工作进行业务指
导,并定期研究、布置、检查和总结表彰。同时组织开展以工会经费
收、管、用为主要内容的财务工作竞赛活动。
8、组织工会经费的收缴工作,督促办理工会经费按规定拨缴,做
到按期足额上解,不得挤占、挪用、截留工会经费。
9、负责财务收支情况的分析,对收支中存在的问题及时提出改进
建议和措施,保证按预算执行。
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10、持会计从业资格证书上岗,组织财务人员学习会计知识,不
断提高财务队伍素质。
2024年财务负责人岗位工作职责(2)
作为2024年财务负责人岗位的工作职责,需要承担一系列与财务
管理相关的重要任务和职责。以下是对这些工作职责的详细描述:
1.财务规划和预算管理:负责制定公司的财务规划和预算,包括
预测和分析财务状况,制定长期和短期财务目标,并确保公司的财务
活动符合预算和规划。
2.资金管理:负责管理公司的资金流动,包括现金流量、收款和
付款的管理,监督公司资金的使用和流向,并定期评估和优化资金管
理策略。
3.财务报告和分析:负责准备和分析财务报告,包括月度财务报
告、年度财务报告和其他财务报表,向高层管理层提供财务分析和建
议,并就财务状况和业务绩效进行解读和评估。
4.税务管理:负责遵守和执行相关税务法规和准则,包括准备和
提交税务申报和报告,监督税务合规性,并提供税务筹划和优化的建
议。
5.风险管理:负责评估和管理公司的财务风险,包括识别和评估
潜在风险,制定并实施相应的风险管理策略,以确保公司的财务稳定
和可持续发展。
6.内部控制和审计:负责制定和实施内部控制制度,确保财务活
动的安全性和可靠性,并配合内部和外部审计的进行,提供必要的材
料和信息。
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7.资本运作和投资管理:负责管理公司的资本运作和投资决策,
包括资本预算、投资评估和项目管理,优化投资组合并提供投资建
议。
8.人员管理和发展:负责财务团队的管理和发展,包括招聘和选
拔合适的人员,建立和维护良好的团队合作氛围,培养和发展团队成
员的能力和技能。
9.法律合规和合同管理:负责确保公司的财务活动合法合规,遵
守相关法律法规和公司政策,管理和监督合同的签署和履行过程。
10.参与决策和战略规划:作为公司的财务负责人,需要参与重
大决策和战略规划,提供财务建议和支持,确保财务角度的有效考虑
和分析。
11.与内外部利益相关方的沟通和协调:与公司高层管理层、股
东、审计机构、税务机关等内外部利益相关方进行有效沟通和协调,
解答有关财务事项的疑问和问题,维护公司的声誉和形象。
12.持续学习和专业发展:积极跟踪财务管理领域的必威体育精装版知识和
趋势,参加相关培训和学术研讨会,不断提升自己的专业能力和水
平。
作为财务负责人,职责重大、任务繁重,需要具备扎实的财务知
识和技能,熟悉财务管理的理论和实践,具备良好的分析和决策能
力,善于沟通和协调,具备团队合作精神和领导能力,保持高度的职
业道德和责任感。只有在有效履行这些职责的基础上,才能成功地管
理和发展公司的财务事务,为公司的发展和利益最大化做出贡献。
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