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2024年度山东安全生产“大学习、大培训I、
大考试”培训练习题及答案
学校:班级:姓名:考号:
一、单题(15题)
1.《工贸企业重大事故隐患判定标准》应(急部10号令)所列情形中直
接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置,应当保证正
常运行、使用,)(均判定为重大事故隐患。
A.失效或无效B.未定期检测C.未定期维护D.未落实责任人
2.“晨会”由企业根据各自工作特点,以()等一线生产经营单位为单元,
由带班负责人或班组长主持召开。
A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区
3.生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的,在签订劳务派遣
协议或劳务合同前,O对拟用工人员进行审核,确保其具备必要的安
全生产知识和能力。
A.应当B.不必C.可以D.择性
4.事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行
完毕或者受处分之日起,O年内不得担任任何生产经营单位的主要负
责人。
A.2B.3C.4D.5
5.安全总监应当按照规定向所在地负有安全生产监督管理职责的部门报
告安全生产工作情况。安全生产工作报告分为年度报告、专项报告和重
大事项报告。年度报告应当于次年()月()日前报送
A.12月31日B.12月30日C.6月20日D.1月20日
6.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储
存、装卸单位,()对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制
性安全培训,保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识
和技能后,方能安排上岗作业。
A.应当B.不必C.可以D.择性
7.生产经营单位的主要负责人、分管安全生产的负责人或者安全总监、
安全生产管理人员,应当具备与所从事的生产经营活动相适应的
和管理能力。
A.安全生产知识B.学历C.安全经验D.安全知识
8.生产经营单位采取劳务派遣方式用工的,应当与劳务派遣单位订立劳
务派遣协议,明确()承担的安全生产教育和培训职责以及具体内容。
A.生产经营单位B.各自C.劳务派遣单位D.劳务派遣工
9.发生生产安全事故造成人员伤亡和财产损失的,对事故发生负有责任
的生产经营单位承担责任的有关表述,正确的是()
A.生产经营单位拒不承担责任或者其负责逃匿的,由当地民政府依
法强制执行
B.责任未依法承担赔偿责任,经民法院依法采取执行措施后,仍不
能对受害赋予足额赔偿的,应当继续履行赔偿义务
C.从业员依法获得了工伤保险后,不能再向生产经营单位要求赔偿
D.受害发现责任有其他财产的,可以随时请求地方民政府执行
10.较大事故,是指造成()以上10以下死亡,或者10以上50
以下重伤,或者1000万元以上()万元以下直接经济损失的事故。
A.3,500B.1,5000C.3,3000D.1,3000
11.生产经营单位的。是本单位安全生产第一责任,对本单位的安全
生产工作全面负责。
A.法B.主要负责C.总经理D.安全总监
12.《山东省企业危险作业报告管理办法》规定:企业应当建立危险()
档案,采取文字、图表、音像等形式将危险作业方案、应急措施等资料
归档备查。
A.作业B.办法C.制度D.评价
13.生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的,建立资金使
用专项制度。
A.物资B.设备C.资金D.材料
14.从业员在作业过程中,应当严格落实(),遵守本单位的安全生产
规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
A.岗位安全责任B.安全生产责任制C
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