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员工必威体育官网网址及竞业禁止协议书模版6篇

篇1

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于：

甲方与乙方签订了劳动合同，且乙方在甲方的工作岗位涉及甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。为保护甲方的商业机密和必威体育官网网址信息，并规范乙方的竞业行为，双方经协商一致，达成以下必威体育官网网址及竞业禁止协议：

一、必威体育官网网址条款

1.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，对甲方所有的商业机密和必威体育官网网址信息承担严格的必威体育官网网址责任。商业机密和必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容：

（1）甲方的商业计划、财务报表、客户名单、供应商名单、产品配方、制作工艺、技术革新等；

（2）甲方的内部管理制度、员工信息、会议记录、文件资料等；

（3）甲方与其他公司或个人的商业合作信息、合同协议等；

（4）甲方认为需要必威体育官网网址的其他重要信息。

2.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得私自复制、拷贝或泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。

3.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址责任，直至甲方宣布解除必威体育官网网址责任或必威体育官网网址期限届满。在必威体育官网网址期限内，乙方不得向外界泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。

4.乙方承认并同意，如果违反必威体育官网网址条款，将会给甲方造成重大损失，因此乙方同意承担由此产生的一切法律责任和赔偿责任。

二、竞业禁止条款

1.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体包括以下几个方面：

（1）乙方不得在离职后从事与甲方相同或相似的业务；

（2）乙方不得在离职后参与任何与甲方业务相竞争的项目或活动；

（3）乙方不得在离职后帮助任何与甲方业务相竞争的公司或个人。

2.乙方在离职后，应遵守竞业禁止条款，直至甲方宣布解除竞业禁止责任或竞业禁止期限届满。在竞业禁止期限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方承认并同意，如果违反竞业禁止条款，将会给甲方造成重大损失，因此乙方同意承担由此产生的一切法律责任和赔偿责任。

三、其他条款

1.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，不得向外界透露甲方的任何敏感信息，包括但不限于商业机密、客户资料、供应商信息、产品配方等。

2.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，不得利用甲方的商业机密和必威体育官网网址信息谋取个人利益或为他人谋取利益。

3.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得有任何违法违规行为。

4.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，尊重甲方的知识产权和劳动成果，不得侵犯甲方的任何合法权益。

四、违约责任

1.如果乙方违反了必威体育官网网址条款或竞业禁止条款，乙方同意向甲方支付违约金，违约金金额为乙方的年薪的XX%。同时，乙方还应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

2.如果乙方违反了其他条款，乙方同意向甲方支付违约金，违约金金额为乙方的月薪的XX%。同时，乙方还应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

五、争议解决

1.如果双方发生争议，应首先通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应继续履行本协议中未涉及争议部分的条款。

2.如果因乙方的违约行为导致甲方遭受重大损失，甲方有权向公安机关报案，要求公安机关依法追究乙方的刑事责任。同时，甲方也有权要求乙方承担民事责任，赔偿由此给甲方造成的全部损失。

本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议具有法律效力，双方应严格遵守。如有未尽事宜或需要修改补充的条款，双方可协商补充或修改。但补充或修改后的协议应以书面形式为准。

篇2

甲方（公司）：

乙方（员工）：

鉴于乙方在甲方公司工作期间，将会接触到甲方的商业机密、技术资料、客户资料等敏感信息，为了保护甲方的合法权益，防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息，甲、乙双方经过友好协商，达成以下必威体育官网网址及竞业禁止协议：

一、必威体育官网网址条款

1.乙方在甲方公司工作期间，必须严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业机密、技术资料、客户资料等敏感信息。

2.乙方在工作过程中，需要使用甲方提供的计算机、打印机、扫描仪等设备时，必须事先得到甲方的授权，并严格遵守甲方的设备使用规定。

3.乙方在离职后，必须立即返还甲方提供的所有设备，并删除所有涉及甲方敏感信息的文件。

4.乙方在离职后，不得向任何第三方透露其在甲方公司工作期间所了解到的敏感信息。

二、竞业禁止条款

1.乙方在离职后，不得在甲方公司同一行业、同一地域内从事与甲方公司相同或者相似的业务。

2.乙方在离职后，不得利用其在甲方公司工作期间所