网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

护士劳动合同.docx

  1. 1、本文档共133页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

PAGE1

PAGE1

护士劳动合同

有用护士劳动合同篇1

甲方:乙方:

1、因工作需要,经院务会讨论,聘用乙方作为我单位病房护士。现拟定以下合同,望双方共同执行。

2、乙方在聘用期间,必需自觉遵守国家法律、法规及甲方的一切规章制度。

3、乙方在聘用期间,如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为,甲方可依据有关规定赐予纪律处分,直至解除合同。

4、乙方在聘用期间,必需做到态度和气、服务周到,仔细、严厉?,高度敬业。

5、乙方在聘用期间,必需严格各种操作规程。乙方在聘用期间,必需坚守工作岗位,如因玩忽职守造成后果者,一切损失由乙方本人负责。

6、乙方在聘用期间,按工作支配做好自觉的本职工作,同时应和单位的其他职工搞好团结,即分工又合作。

7、乙方在聘用期间,必需严格执行医生的医嘱,做好各种护理记录,严格交接班制度。

8、乙方在聘用期间,如因病、事请假,工资奖金按请假实际天数的比例扣发。如事假连续超过三个月,病假连续超过半年。甲方将视其情节解除合同。

9、乙方在聘用期间,享受甲方节假日发给职工的福利待遇。

10、乙方在聘用期间,如因节假日需要加班,以基础工资为基数,按规定发给加班费。

11、乙方在聘用期间,月基础工资元,发给在职职工绩效奖金的80%.合同生效开头,甲方按有关规定计算购买养老保险和失业保险的费用,如数加发在乙方的工资中,由乙方自行购买。

12、乙方在聘用期间,如生病恢复后,不能连续胜任工作的,甲方有权解除合同。

13、本合同一式两份,有效期一年。签字之日起执行。

甲方:乙方:年月日:

有用护士劳动合同篇2

甲方(用人单位)名称:____________________________________住宅:____________________________________法定代表人(托付代表人):________________________主要负责人(托付代表人):________________________乙方(劳动者)姓名:____________________________________性别:________________诞生年月:________________________________家庭住址:________________________________居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):_______________________________

依据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经公平协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限类型为期限合同(固定期限或以完成肯定的工作期限)本合同生效日期年月日,其中试用期月。本合同至_____终止。

二、工作内容

其次条乙方同意在甲方从事_______________________________工作。

第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____________________________

三、劳动酬劳

第四条甲方每月_____日以货币形式支付乙方工资,工资不低于_____元,其中试用期间工资为_____元。

四、劳动爱护和劳动条件

第五条甲方支配乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方每周至少休息一日,因工作需要处长工作时间的,经征得乙方同意,在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

第六条甲方支配乙方加班加点的,甲方应依法支付加班加点工作,按以下标准支付工资;

1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,根据乙方小时工资标准的150%支付工资;

2、在休息日工作,根据乙方日或小时工资标准的200%支付工资;

3、在法定休假节目工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。

第七条甲方执行国家有关劳动爱护的法规、规章,为乙供应劳动平安和卫生设施。依据从事工种的需要发给乙方劳动爱护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

五、保险福利待遇

第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳各项社会保险费。

第九条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

第十条乙方患病或非因工负伤的医疗期根据国家和北京市有关规定执行。

第十一条在国家和北京市职工工作保险规定未出台前甲

文档评论(0)

186****8276 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档