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2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库含答案【黄金题型】.docxVIP

2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库含答案【黄金题型】.docx

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2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库

第一部分单选题(50题)

1、以下情况不能录用为公务员的是。()

A:曾被记行政处分的

B:受过行政拘留的

C:曾被开除公职的

D:大专学历

【答案】:C

2、公务员法对公务员的奖励制度有哪些规定?

A:公务员奖励只能给予精神奖励

B:公务员奖励只能给予物质奖励

C:公务员奖励分为:嘉奖、记三等功、记二等功、记

一等功、授予荣誉称号

D:公务员奖励由公务员所在单位自行决定

【答案】:C

解析:根据《中华人民共和国公务员法》第五十一条,对工作表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持定期奖励与及时奖励相结合,精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。公务员集体的奖励适用于按照编制序列设置的机构或者为完成专项任务组成的工作集体。奖励分为:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰,并对受奖励的个人给予一次性奖金或者其他待遇。

3、对公务员处分的解除下列说法是不正确的。()

A:解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机

B:在处分期内公务员调离作出处分的机关,解除处分仍

由原作出处分决定的机关解除处分、

C:在公务员的处分期间,没有再发生违纪行为的,处分

机关可以解除处分

D:解除处分应当以书面形式作出

【答案】:C

4、公务员的任用,坚持的原则是、A:勤能并重

B:为才是用

C:德才兼备

D:学历优先

【答案】:C

5、对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任

人员,根据规定予以。()

A:处分

B:处罚

C:追究刑事责任

D:经济处罚

【答案】:A

6、关于人事争议仲裁以下说法正确的是()

A:提交仲裁以双方自愿为前提、

B:一方申请仲裁就可以受理、

C:仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上、

D:仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序、

【答案】:B

7、下列部门不属于公务员主管部门。()

A:人事部

B:某县县委组织部

C:某省人事厅人事处

D:某市人事局

【答案】:C

8、报考公务员应当具备以上公务员主管部门规定的

拟任职位所要求的资格条件。()

A:所报考部门所属机关

B:省级

C:市级

D:中央公务员主管部门

【答案】:B

9、我国公务员的管理实行的是哪种制度?

A:党政干部单一管理

B:集中统一管理

C:分类管理

D:职位分类管理

【答案】:C

10、对公务员的辞退说法正确的是。()

A:公务员管理部门决定对公务员的辞退

B:辞退无须事先征求公务员的意见

C:辞退是机关的一种行政行为,而不是通过一定的法律

程序

D:被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务

交接手续

【答案】:B

11、关于转任的范围和特点理解正确的是。()

A:转任在机关内部的范围是有限制的

B:转任的范围是在本部门,本单位的不同职位之间

C:转任还包括跨地区,跨部门的转任

D:转任中公务员的职务不会发生升降

【答案】:C

12、以下情况没有违反公务员法中的需要任职回避的

规定情形。()

A:夫妻双方在同一个厅机关工作,分别在不同的处里任

科员

B:在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系

C:夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务

D:在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务,另一

方在该机关的监察部门工作

【答案】:A

13、非领导职务应当在级别以下设置()

A:厅局级

B:县处级

C:乡科级

D:科员

【答案】:A

14、公务员在何种情况下可以提出申诉?

A:对自己的薪酬不满意

B:对任免决定不服

C:与同事发生争执

D:对工作环境不满意

【答案】:B

15、公务员在下列哪种情况下,不得辞退?

A:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的

B:不胜任现职工作,又不接受其他安排的

C:因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需

要调整工作,本人拒绝合理安排的

D:怀孕期间

【答案】:D

16、公务员在何种情况下应当受到处分?

A:违反工作纪律

B:学历造假

C:家庭矛盾

D:私人恩怨

【答案】:A

17、根据公务员法的规定,挂职锻炼的形式是。()

A:上级机关的公务员到下级机关进行锻炼的交流方式

B:在不同地区机关进行交流的方式

C:下级机关的公务员到上级机关进行锻炼的交流方式

D:选派公务员到下级机关或者上级机关,

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