- 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年就业协议书模板7篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
联系电话:_________________________
乙方(毕业生):_____________________________
地址:_______________________________________
联系电话:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方就业事宜达成如下协议:
一、协议目的
依据市场需求及乙方个人发展意愿,甲方同意为乙方提供就业机会,双方在明确各自权益与义务的基础上,共同遵守本协议书的各项条款。
二、工作内容及地点
1.乙方在甲方的工作岗位为:_________________________。
2.工作职责及内容:_____________________________________。
3.工作地点:_____________,且甲方有权根据需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间及待遇
1.工作时间制度按国家法律法规规定执行。
2.薪资结构、标准及支付方式:_____________________________________。
3.福利待遇按甲方相关规定执行。
四、培训与提升
甲方将根据工作需要和乙方个人能力,为乙方提供相应的职业技能培训和职业发展指导。
五、必威体育官网网址义务及竞业限制
乙方应对工作期间所知悉的商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址责任。在离职后一定期限内(一般为两年),未经甲方同意,乙方不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性活动。具体条款详见必威体育官网网址协议及竞业限制协议。
六、违约责任及纠纷解决方式
任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。如发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。违约金的计算方式和纠纷解决的程序根据实际情况确定。
七、服务期限与离职条款
1.本协议的服务期限为_____年/月,自_____年____月____日至_____年____月____日。服务期限可根据实际情况调整。
2.乙方在服务期限内要求离职的,应提前一个月向甲方提交书面申请,并按照甲方的规定办理离职手续。离职时的薪资结算等相关事宜按照甲方规定执行。
3.服务期限届满后,双方可选择是否续签本协议。
八、其他约定事项
篇2
甲方(用人单位):____________________________
统一社会信用代码:_____________________________
地址:_______________________________________
联系电话:_____________________________
乙方(毕业生):_____________________________
身份证号码:_____________________________
联系电话:_____________________________
学校名称及专业:_____________________________
毕业时间:__________年_______月_______日
家庭住址:___________________________________
电子邮箱地址:_____________________________
根据相关法律法规和政策规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方应聘甲方单位工作事宜达成如下协议:
一、协议目的及合作基础
本协议旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利和义务,确立双方良好的合作关系,促进乙方的职业发展。
二、工作内容及职位描述
(一)甲方同意录用乙方从事____________岗位工作。具体工作内容包括但不限于____________等。乙方应认真履行岗位职责,遵守职业道德规范。
(二)甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责,乙方应服从安排。
三、工作时间与地点
(一)工作时间按照甲方规定的工作时间制度执行。如遇加班或特殊工时制度,将按照国家规定支付加班工资或安排调休。
(二)工作地点位于____________________________。如因工作需要调整工作地点,需征得乙方同意。
四、薪酬待遇与福
文档评论(0)