- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
博观而约取,厚积而薄发。——苏轼
住院电子病历质控制度
一、住院电子病历质控方法及过程
医院将PDCA循环法应用于电子病历环节质控中,按照质量管
理工作计划,认真组织实施。医院设置专(兼)职电子病历质控人
员,质控人员在质控过程中对发现的一些细小问题,通过软件信息窗
口反馈给主管医生,要求主管医生及时改正;同时,质控人员将缺陷
信息登记备案。对一些共性问题或违反原则的问题,专职质控人员每
星期以“病历质量管理持续改进目标责任书”的形式及时呈报给医务
科,由医务科将缺陷信息反馈给相应科室,并督促科室整改。如此循
环往复,不断加强医疗病历质量管理。所有运行病历缺陷将与科室绩
效奖金挂钩。
二、住院电子病历环节质控重点
环节质控即实时监测病历运行情况,包括“病历书写时限监控、
病历书写内容质控,以及重点病人监控等”。
(一)病历书写时限质控:《病历书写基本规范》(卫医政发〔2010〕
11号)对病历书写时限有明确规定(详见附件),及时书写病历是基
本要求。病历书写不及时完成,病历内涵质量无从谈起。
(二)病历病人监控:本院床位多,质控医师少,结合运行病历的特
点,为保障医疗安全,每日抽查重点病历,选择“死亡病历、医嘱病
危病重病历、诊断疑难病历、纠纷病历、出现并发症病历、再次手术
病历、住院时间长或花费多的病历”作为质控重点。评分标准参照《重
庆市住院病历质量检查评分表(2013)》。
博观而约取,厚积而薄发。——苏轼
(三)病历书写内容质控:
1、领会《医疗机构病历管理规定》的精神,入院记录、手术记录、
出院记录、知情同意书等是病历的客观记录部分,患方或医疗保险机
构可以申请复印,因此,需强调对病历客观记录部分的质控。
2、依据疾病的发展阶段不同,遵循重点质控原则,把握病历内涵质
量的质控:⑴若疾病诊断尚未明确,质控重点关注在病史是否详细、
查体是否完整、辅助检查是否及时,上级医师查房是否有诊断、分析;
⑵若疾病诊断明确,质控重点关注治疗是否合理,用药后对病情的观
察是否仔细、准确;⑶手术病历的质控重点在围手术期;⑷对疑难、
危重病例,质控重点在于检查医疗制度的落实情况;⑸重要化验结果
是否分析,重要病情变化是否与患方沟通并记录、病历是否有明显错
误复制等环节质控重点。
3、重点质控病历书写能力不足、常出问题,以及病历书写经常不
及时的医师;同理,某科室出现阶段性病历质量下滑,科室将被列入
阶段性重点质控对象。
三、住院电子病历质控管理要求
(一)病历书写时限监控
正常时限监控(详见附件)。
(二)医师系统权限改变:
1、凡医师本人签名确认完成的医疗文书,均不能再修改,但可被有
权限的上级医生修改,修改痕迹保留。上级医生修改的文件带有标记,
限制文件修改和删除。
博观而约取,厚积而薄发。——苏轼
2、临床医师将不能修改各医疗文书的记录时间。
(三)奖罚:
1、当临床医师由于某些原因未能在规定时限内及时完成病历,该病
历将被锁定,质控人员通过解锁管理界面将医师被锁定的病历进行解
锁,医师才可以继续书写、完成病历。各临床医师主管病人的病历解
锁次数等统计信息将纳入个人考核。考虑临床工作实际,每月要求“解
锁”超过三人次的,每增加一人次扣奖金200元。因住院医师书写延
迟的,扣罚住院医师,因上级医师修改签名延迟的,扣罚相应主治医、
您可能关注的文档
- 电气作业标准.pdf
- 电梯调试作业及检查作业安全要求(二篇).pdf
- 电梯的维修保养制度范文(二篇).pdf
- 电梯改造、重大修理方案.pdf
- 电梯事故类型预测模型的探讨.pdf
- 电机拖动基础知识.pdf
- 电影策划书(15篇).pdf
- 电工电子技术课程实验大纲.pdf
- 电工技术基础课程标准.pdf
- 电工安全:电工岗位危险因素、事故防范及应急措施,值得一看!.pdf
- 烟台张裕葡萄酿酒股份有限公司2024年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题(共100题)附带答案题库.docx
- 湖北省沙洋县招聘编外聘用人员5人管理单位遴选200模拟题真题题库带答案(综合题).docx
- 湖南省长沙矿业集团有限责任公司整理招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案题库及参考答案(基础.docx
- 珠海华发实业股份有限公司2024年招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案内部题库含答案【考试.docx
- 灵宝黄金股份有限公司-H股2024招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案题库大.docx
- 甘肃建新实业集团有限公司2024年招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库(共100题)答案王牌题库(.docx
- 爱普生技术深圳有限公司2023-24年校园招聘公开引进高层次人才笔试(共100题)答案题库及答案.docx
- 湘潭电机股份有限公司2024年招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案通关秘籍题库a4版打印.docx
- 温州人造革有限公司2024年招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库(共100题)答案【夺冠系列】.docx
- 温州东瓯建设集团有限公司2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案王牌题.docx
文档评论(0)