- 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
农业技术员劳动合同(新标准版)7篇
篇1
甲方(单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
身份证号码:_________
联系电话:_________
家庭住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,试用期为_________个月。
2.聘用期:自试用期满之日起至_________年_________月_________日止,聘用期为_________年。
二、工作内容与工作地点
1.乙方同意在甲方从事农业技术员工作。
2.乙方的工作地点为甲方种植基地及相关办公场所。
三、工作时间与劳动报酬
1.乙方在甲方工作期间,执行不定时工作制,每日工作_________小时,具体上下班时间由甲方根据工作需要安排。
2.乙方试用期工资为每月_________元,试用期满后工资为每月_________元,甲方以转账形式按月足额发放乙方工资。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:在试用期满后,甲方将给予乙方每月_____元的绩效奖;甲方还将根据经营情况,在年底给予乙方一次性奖金。甲方将根据国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。
4.乙方在甲方工作期间,应享受国家及地方规定的各项福利和待遇。甲方将按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费的个人缴纳部分由乙方自行承担。甲方还将为乙方提供必要的工作条件和生活保障。具体内容包括但不限于以下内容:提供必要的工作工具和设备;提供必要的工作服装;提供必要的工作餐;提供必要的住宿条件等。
四、劳动纪律与规章制度
1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。如违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照公司规定给予相应的处罚。具体内容包括但不限于以下内容:如在工作时间内擅自离开工作岗位或从事与工作任务无关的活动;如未按时完成分配的工作任务等。
2.乙方应爱护甲方的财产和设备,如有损坏或遗失,应及时报告并承担相应的赔偿责任。同时,乙方应保守甲方的商业机密和客户信息,不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人利益。如违反必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。具体内容包括但不限于以下内容:如在未经甲方同意的情况下,擅自向外界透露甲方的商业机密和客户信息;如利用甲方的商业机密和客户信息谋取个人利益等。
3.乙方在甲方工作期间,应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律和规章制度,不得从事违法、违规或违反职业道德的活动。如违反法律法规或职业道德规范,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。具体内容包括但不限于以下内容:如违反国家法律法规或职业道德规范;如从事违法、违规或违反职业道德的活动等。
篇2
甲方(雇主):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务关系。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日
2.合同生效日期:_________年_________月_________日
3.合同结束日期:_________年_________月_________日
二、工作内容和地点
1.乙方在甲方担任农业技术员岗位,负责农业技术的指导、推广和应用。
2.工作地点为甲方所在的农场或农业园区。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。具体工作时间安排为:_________。
2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为每月_________元,具体构成为:_________。
2.乙方享有加班加点费、绩效奖金、补贴和津贴等劳动报酬。具体计算方法和发放时间为:_________。
3.乙方还享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)的福利待遇。具体缴纳比例为:___
文档评论(0)