- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
月度工作总结开头怎么写范本
月度工作总结开头1
一个月时间就这样很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,
能够说是有很多的地方值得去回忆。作为一名行政助理,我要
做的工作有很多,但是我始终觉得说起来也挺小事情的,这些
小事都在我不断的工作中逐渐的去解决,自己的工作潜力也得
到了很大的提高。社会就是这样,有很多锻炼人的地方,我相
信自己能够做好,但是这些都是需要自己一向不断的努力下
去,我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情
帮忙下,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗
位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要有以下
六个方面:
一、严以律己,树立良好形象。
严格遵守办公室的规章制度,始终以工作为重,以大局为重,
遇紧急任务加班加点,毫无怨言。领导下了命令,会尽力完
成。服从领导和分配,高度重视领导和办公室安排的每一项工
作,无论大小,总是尽职尽责、兢兢业业地去做,从不计较个
人得失、折扣和条件。自我检查和自我鼓励,批评和自我批
评,严格约束自己的言行,一举一动,树立了办公室工作人员
的良好形象。
第二,加强学习,不断提高专业素质。
虚心向同事学习,经常使用网络工具与同岗位同事交流思
想,逐步提升自己。在工作中,我总是以领导和优秀的同事为
榜样,学不会的就问,学习别人的长处,弥补自己的不足。我
一直保持着谦虚谨慎,勤奋好学的态度,综合潜力得到了显著
提升。
吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
三、用心工作,完成各项任务。
九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假日对我
们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前,务必把各
项工作的相关事宜一切准备妥当。按照领导的安排,认真做好
各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为领导搞
好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室
工作有条不紊的开展发挥了用心作用。同时,经常深入基层调
查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策带给了可靠依
据。
四、人事管理方面。
相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月
出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方
案这项工作,即“与员工谈话”,但是还没落实好,有些部门
做了,但是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员
的高度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。这几
个月基本上是新进与离职的人员不相上下,本月是离职人数大
于新进。从那里面能够看出做了解员工思想工作的重要性。其
中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是
我工作失职的表现。这件事体现了我的执行力不够强,在以后
的工作中我要加强这方面的潜力。
五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。
文员工作,细心极其的关键。比如下一份文,我也会琢磨,但
是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话
是缺乏运筹帷幄的处事潜力,急了就乱了。但是她说这种潜力
也与经验有关,经历多了,自然也会有所提高的。
六、个人方面的事情。
吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做
了,和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟
了。但是我却发现自己在待人接物方面没有了刚开始的那种耐
您可能关注的文档
- 有关水质调研报告范文7篇.pdf
- 有关战胜自己作文五年级.pdf
- 有关委托施工管理合同新2篇.pdf
- 有关十岁成长仪式演讲稿.pdf
- 有关人物细节描写的句子.pdf
- 月球探险作文(通用12篇).pdf
- 月度总结与计划模板(区域经理版).pdf
- 月子中心 开业策划书3篇.pdf
- 最适合网上销售的几大类商品.pdf
- 最全直流电机工作原理与控制电路解析(无刷+有刷+伺服+步进).pdf
- DB12 046.89-2011 产品单位产量综合电耗计算方法及限额 第89部分:手机 .docx
- DB12 046.88-2011 产品单位产量综合电耗计算方法及限额 第88部分:晶振 .docx
- DB12T 419-2010 无公害农产品 核桃栽培管理技术规范 .docx
- DB12T 417-2010 沙化和荒漠化监测技术规程.docx
- DB12T 449-2011 民用建筑四防门通用技术条件.docx
- DB12 046.100-2011 产品单位产量综合能耗计算方法及限额 第100部分: 果汁饮料 .docx
- DB12T 427-2010 葱姜蒜中205种农药多残留测定方法-GCMS法.docx
- DB12T 421-2010 有机农产品 甘薯有机栽培技术规范.docx
- DB12T 426-2010 蔬菜水果中205种农药多残留测定方法-GCMS法 .docx
- 《老年人身体康复》精品课件——项目6 中国传统康复技术.pptx
最近下载
- 《模拟电子技术基础》模电期末试题集及答案(8套).pdf
- 2023年太原师范学院数据科学与大数据技术专业《操作系统》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- 物联网工程专业生涯发展.pptx VIP
- 2024年04月自然资源部南海局所属事业单位2024年度公开招考61名工作人员笔试参考题库附带答案详解.docx VIP
- 中国移动湖北移动招聘笔试题库2023.pdf
- SENNHEISER森海塞尔话筒剧院EK 3241使用说明书Instruction manual EK 3241.pdf
- 七年级数学《平面直角坐标系》单元教学设计.doc VIP
- 移动公司笔试题目.docx VIP
- 2023-2024学年广东省深圳市龙华区部编版四年级上册期末考试语文试卷【含答案】.pdf
- 业务跟单年度工作总结.pptx VIP
文档评论(0)