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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

国外聘用中国员工劳务合同精选

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1聘用方信息

1.2被聘用方信息

1.3定义与解释

2.工作内容与职责

2.1工作职位

2.2工作职责

2.3工作地点与工作时间

3.合同期限

3.1起始日期

3.2结束日期

3.3合同续签

4.薪酬与福利

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3社会保险

4.4住宿与交通

4.5休假制度

5.劳动条件与保护

5.1劳动保护

5.2劳动培训

5.3劳动纪律

6.合同解除与终止

6.1双方解除合同的条件

6.2经济补偿

6.3合同终止

7.违约责任

7.1聘用方的违约责任

7.2被聘用方的违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.知识产权与必威体育官网网址

9.1知识产权归属

9.2必威体育官网网址义务

9.3必威体育官网网址期限

10.合同的变更与转让

10.1合同变更

10.2合同转让

11.适用法律与争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决

12.其他约定

12.1通知与送达

12.2合同的附件

13.双方签字盖章

13.1聘用方签字

13.2被聘用方签字

14.合同生效日期与时间

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1聘用方信息

甲方地址：（甲方地址）

甲方联系方式：（甲方联系方式）

1.2被聘用方信息

乙方地址：（乙方地址）

乙方联系方式：（乙方联系方式）

1.3定义与解释

本合同所述“工作日”是指甲方正常营业日，不包括法定节假日和公休日。

本合同所述“社会保险”包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.工作内容与职责

2.1工作职位

乙方担任职位：（职位名称），负责：（工作职责描述）。

2.2工作职责

乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

2.3工作地点与工作时间

乙方的工作地点为：（工作地点），工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行。

3.合同期限

3.1起始日期

本合同自（起始日期）起生效。

3.2结束日期

本合同期限为（终止日期），除非双方另有约定。

3.3合同续签

合同到期前（提前通知期限），双方可协商续签合同。

4.薪酬与福利

4.1基本工资

乙方的基本工资为：（基本工资数额）元/月。

4.2奖金与提成

乙方完成工作任务后，根据甲方制定的奖金与提成制度，可获得相应的奖金与提成。

4.3社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体缴纳标准按照当地政府规定执行。

4.4住宿与交通

甲方提供乙方住宿条件，或给予交通补贴，具体事项双方协商确定。

4.5休假制度

乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权利，具体休假办法按照甲方的规章制度执行。

5.劳动条件与保护

5.1劳动保护

甲方应为乙方提供符合国家劳动保护规定的劳动条件，确保乙方的人身安全与健康。

5.2劳动培训

甲方应提供乙方必要的培训机会，以提高乙方的工作技能和业务水平。

5.3劳动纪律

乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理和工作安排。

6.合同解除与终止

6.1双方解除合同的条件

双方提前（通知期限）书面通知对方解除本合同。

6.2经济补偿

双方解除或终止合同时，甲方应根据乙方的实际工作年限和工资水平，支付经济补偿金。

6.3合同终止

7.违约责任

7.1聘用方的违约责任

甲方违反本合同的约定，导致乙方权益受损的，乙方有权要求甲方承担违约责任。

7.2被聘用方的违约责任

乙方违反本合同的约定，导致甲方权益受损的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

8.争议解决

8.1协商解决

双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。

8.2调解解决

如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

8.3仲裁解决

如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的仲裁委员会申请仲裁。

8.4法律途径

如仲裁裁决不服，可自收到裁决书之日起15日内向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.知识产权与必威体育官网网址

9.1知识产权归属

乙方在工作中创作的知识产权成果，包括但不限于发明创造、技术秘密、文学作品等，属于甲方所有。

9.2必威体育官网网址义务

乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以必威体育官网网址。

9.3必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本合同签订之日起生效，至合同终止或解除后五年内有效。

10.合