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2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库附完整答案【考点梳理】.docxVIP

2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库附完整答案【考点梳理】.docx

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2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库

第一部分单选题(50题)

1、公务员在何种情况下不得录用?

A:违反社会公德

B:受过刑事处罚

C:学历不够

D:参加过社团活动

【答案】:B

2、受撤职处分的公务员有哪些法律后果。()

A:受处分时间为十八个月

B:不一定降低级别

C:按照规定降低级别

D:不再承担其它法律责任

【答案】:C

3、职位属于国家规定的公务员录用范围。()

A:副镇长

B:副主任科员

C:处级调研员

D:副处长

【答案】:B

4、公务员法对公务员的任职年限有何规定?

A:公务员任职年限由各单位自行决定

B:公务员任职年限由公务员自己决定

C:公务员任职年限由法律、法规规定

D:公务员任职年限无限制

【答案】:C

5、根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员。

C:政协机关工作人员

D:机关中的工勤人员

【答案】:D

6、关于公务员的培训,下列说法正确的是?

A:公务员培训必须全部由专门的培训机构进行

B:公务员培训不得影响公务员的正常工作

C:公务员培训的内容和形式可以根据职位需要进行安

D:公务员培训是公务员的义务,但可以不参加

【答案】:C

7、公务员进行申诉的时间限制是:自接到该人事处理之日起内向原处理机关申请复核,对复核结果不服的应当自

接到复核决定之日起内进行申诉。()

A:十五日,三十日

B:三十日,十五日

C:三十日,三十日

D:十五日,十五日

【答案】:B

8、根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为哪些

类别?

A:综合管理类、专业技术类和行政执法类

B:领导职务类和非领导职务类

C:省级、市级、县级和乡级

D:文职类、武职类和兼职类

【答案】:A

9、关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确

的是()

A:与委任制公务员的管理规定相同、

B:公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员、

C:聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定

的部分、

D:聘任合同一经签订不得更改或者解除、

【答案】:C

10、公务员法对公务员的奖励制度有哪些规定?

A:公务员奖励只能给予精神奖励

B:公务员奖励只能给予物质奖励

C:公务员奖励分为:嘉奖、记三等功、记二等功、记

一等功、授予荣誉称号

D:公务员奖励由公务员所在单位自行决定

【答案】:C

解析:根据《中华人民共和国公务员法》第五十一条,对工作表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持定期奖励与及时奖励相结合,精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。公务员集体的奖励适用于按照编制序列设置的机构或者为完成专项任务组成的工作集体。奖励分为:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰,并对受奖励的个人给予一次性奖金或者其他待遇。

11、聘任制公务员与所在机关发生争议的,可以自争议发生之日起内申请人事仲裁,当事人对仲裁裁决不服的,

可以自接到仲裁裁决书之日起内向人民法院提起诉讼。()

A:三十日,十五日、

B:六十日,三十日、

C:十五日,三十日、

D:六十日,十五日、

【答案】:D

12、公务员的任免,应当遵循什么原则?

A:民主集中制

B:少数服从多数

C:群众推荐

D:个人意愿

A:

A:

【答案】:A

13、公务员在何种情况下,应当主动申请回避?

A:涉及本人利害关系的

B:涉及本人近亲属利害关系的

C:涉及本人好友利害关系的

D:涉及本人同事利害关系的

【答案】:A

14、公务员在任职期间,以下哪项行为是允许的?

A:兼职营利性组织

B:泄露国家秘密

C:依法履行职务

D:参与非法集会

【答案】:C

15、国家实行,定期进行公务员和企业相当人员工资水

平进行调查比较。()

A:.工资比较制度

()

A:我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、

行政执法类三项职位

B:除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等

职位

C:以后根据实践需要还将划分新的职位类别

D:对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他

职位

【答案】:A

16、对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任

人员,根据规定予以。()

A:处分

B:处罚

C:追究刑事责任

D:经济处罚

【答案】:A

17、今年上半年中组部,国家人事部选派中央机关的干部到东

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