2024年法律法规培训效果评价：探索360度反馈机制.pptx

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2024-12-30 发布于辽宁
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2024年法律法规培训效果评价：探索360度反馈机制;目录;01;法律法规体系不断完善;通过培训，使员工更加了解国家法律法规，明确自身权利和义务。;法律法规知识重要性;02;定义;增强团队合作意识;通过360度反馈，培训机构可以更全面地了解学员的培训需求，从而制定更具针对性和实效性的培训方案。;03;精选法律法规知识点;;;04;课堂互动观察;问卷内容设计;学员参与度分析;05;考核方式及标准制定;对书面测试成绩进行统计分析，了解学员整体及个体的知识掌握情况。;要求学员提交案例分析报告，评价其运用法律知识解决实际问题的能力。;06;;;培训将更加注重学员个性化需求;感谢您的观看