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二零二四年度电子商务公司员工离职后必威体育官网网址及竞业限制协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.离职员工定义

3.竞业限制条款

3.1竞业限制的范围

3.2竞业限制的期限

3.3竞业限制的补偿

4.必威体育官网网址条款

4.1必威体育官网网址信息的定义

4.2必威体育官网网址义务

4.3必威体育官网网址信息的处理

5.离职员工的义务

5.1遵守合同条款

5.2不泄露公司秘密

5.3不从事竞业行为

6.公司的义务

6.1提供竞业限制补偿

6.2必威体育官网网址信息的保护

6.3离职员工权益的保护

7.违约责任

7.1离职员工违约责任

7.2公司违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决地点

8.3争议解决机构

9.合同的修改与解除

9.1合同修改

9.2合同解除

10.合同的生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

11.合同的适用法律与管辖

11.1适用法律

11.2管辖法院

12.其他条款

12.1合同份数

12.2合同附件

12.3合同签署

13.通知与通讯

13.1通知方式

13.2通讯地址

14.合同的附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“离职员工”指在本合同签订之日起至合同终止之日止，因离职、解雇、退休、死亡或其他原因离开公司的员工。

1.1.2“必威体育官网网址信息”指公司在其业务活动中产生的，尚未公开的商业秘密、技术秘密、管理秘密、财务秘密和其他与公司业务相关的秘密信息。

1.1.3“竞业限制”指离职员工在离职后一定期限内，不得在与原公司业务相同或相近的行业内，自行或与他人合作经营相同或相近的业务。

1.2解释

1.2.1本合同中对术语的解释应按照本条的规定进行。

2.离职员工定义

2.1离职员工是指在合同期内因离职、解雇、退休、死亡或其他原因离开公司的员工。

3.竞业限制条款

3.1竞业限制的范围

3.1.1离职员工在离职后一年内，不得在与原公司业务相同或相近的行业内，自行或与他人合作经营相同或相近的业务。

3.1.2竞业限制范围包括但不限于：公司业务领域、客户资源、合作伙伴关系、商业秘密等。

3.2竞业限制的期限

3.2.1离职员工的竞业限制期限为自离职之日起一年。

3.2.2竞业限制期限自离职员工离职通知送达公司之日起计算。

3.3竞业限制的补偿

3.3.1公司应向离职员工支付竞业限制补偿，补偿金额为离职员工离职前一个月的平均工资的百分之五十。

3.3.2竞业限制补偿在离职员工离职时一次性支付。

4.必威体育官网网址条款

4.1必威体育官网网址信息的定义

4.1.1必威体育官网网址信息是指公司在其业务活动中产生的，未公开的商业秘密、技术秘密、管理秘密、财务秘密和其他与公司业务相关的秘密信息。

4.2必威体育官网网址义务

4.2.1离职员工在本合同有效期内及离职后，应严格保守公司必威体育官网网址信息，未经公司书面同意，不得向任何第三方泄露或披露。

4.3必威体育官网网址信息的处理

4.3.1离职员工在离职后，应将所有公司必威体育官网网址信息及相关资料交还给公司，不得保留或复制。

5.离职员工的义务

5.1遵守合同条款

5.1.1离职员工应遵守本合同的各项条款，履行合同约定的义务。

5.2不泄露公司秘密

5.2.1离职员工在离职后，不得泄露公司秘密，包括但不限于商业秘密、技术秘密、管理秘密、财务秘密等。

5.3不从事竞业行为

5.3.1离职员工在离职后一年内，不得在与原公司业务相同或相近的行业内，自行或与他人合作经营相同或相近的业务。

6.公司的义务

6.1提供竞业限制补偿

6.1.1公司应按照本合同约定，向离职员工支付竞业限制补偿。

6.2必威体育官网网址信息的保护

6.2.1公司应采取必要措施，保护离职员工的必威体育官网网址信息，防止必威体育官网网址信息泄露。

6.3离职员工权益的保护

6.3.1公司应尊重离职员工的合法权益，保障离职员工在合同终止后的权益。

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1本合同项下发生的争议，双方应通过友好协商解决。

8.1.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

8.2争议解决地点

8.2.1争议解决地点为合同签订地。

8.2.2争议解决地点的人民法院具有对争议案件的管辖权。

9.合同的修改与解除

9.1合同修改

9.1.1本合同的任何修改必须以书面形式进行，并由双方签署。

9.1.2未经双方书面同意，任何一方不得单方面修改本合同。

9.2合同解除

9.2.1在下列情况下，本合同可以解除：

9.2.1.1双方协商一致；

9.2.1.2出现本合同约定的解除条件；

9.2.1.3法律法规规定的其他情形。

9.2.2合同解除后，双方应按