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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
安全环保奖惩制度范文
为了建立和完善企业安全环保管理体系，促进员工安全环保意识
的培养和提高，公司制定了安全环保奖惩制度，以激励员工积极参与
安全环保工作，并对不良行为予以惩罚。以下是对该制度的范文描述:
一、安全环保奖励制度
1.全勤奖
每月签到达到100%的员工，将获得全勤奖，奖金为500元。
2.安全环保表扬
对安全环保工作中做出杰出贡献的员工进行表扬，评选出的“安
全环保先进个人”，并给予奖金2000元；评选出的“安全环保先进团
队”，并给予奖金5000元。
3.安全环保创新奖
对在安全环保工作中提出创新性思路和方案，经验证有效的员工
进行表彰，并给予奖金3000元。
4.安全环保口头表扬
对安全环保工作中表现优异的员工进行口头表扬，提高员工的工
作积极性和荣誉感。
5.安全环保培训奖励
员工参加公司组织的安全环保培训，通过考核后给予培训证书，
作为晋升和加薪的重要依据。
二、安全环保惩罚制度
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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
1.违反安全环保制度行为的惩罚
对故意违反安全环保制度的员工，视情节严重程度，给予警告、
罚款、工作记录扣分等惩罚措施。
2.安全事故责任追究
对因员工不遵守安全操作规程导致的安全事故，按照《企业安全
生产责任追究办法》进行责任追究，严肃处理。
3.安全环保违规行为处罚
对因员工违反环保法规和企业规定的行为，属于违法违规行为的
将会依法追究法律责任；属于企业内部违规行为的将会进行严肃处
理，包括罚款、记过、停职甚至开除等。
以上奖惩制度将会根据企业实际情况进行调整和完善，以保证员
工安全环保意识的培养和提高，并推动企业安全环保管理工作的有效
执行。
安全环保奖惩制度范文（二）
第一章总则
为了加强企业的安全生产和环境保护管理，提高员工的安全意识
和环保意识，确保员工生命财产安全以及环境的可持续发展，根据
《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》等
法律法规，结合本企业实际情况，制定本奖惩制度。
第二章安全生产奖惩制度
第一条基本原则
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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
本企业安全生产奖惩制度的基本原则是安全第一、预防为主、综
合治理、全员参与、奖惩结合。
第二条主要责任人的奖惩
1.企业主要负责人应当对本企业的安全生产工作负总责，对安全
生产工作成绩突出的单位给予表彰奖励，并参与奖励经费的拨付和分
配工作；对安全生产工作失职、渎职、玩忽职守，导致重大事故发生
的单位和责任人，依法给予相应的处罚和追究责任。
2.安全生产责任部门负责人对本部门的安全生产管理工作负责，
按照《安全生产法》的规定，对本部门工作成绩突出的员工给予表彰
奖励，并参与奖励经费的拨付和分配工作；对本部门安全生产管理工
作
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