二零二四年度重庆速录培训与就业合同.docxVIP

二零二四年度重庆速录培训与就业合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

1.4住所地

2.培训内容与目标

2.1培训课程

2.2培训目标

2.3培训方式

2.4培训时间

2.5培训地点

3.培训费用

3.1费用总额

3.2缴费方式

3.3缴费时间

3.4退费条款

4.培训师资与教学资源

4.1师资力量

4.2教学资源

4.3教学设施

5.培训管理与考核

5.1培训管理

5.2考核方式

5.3考核标准

5.4考核结果

6.就业服务

6.1就业服务内容

6.2就业服务期限

6.3就业服务流程

6.4就业服务承诺

7.就业岗位及待遇

7.1岗位类型

7.2岗位要求

7.3岗位待遇

7.4社会保险

8.合同期限与解除

8.1合同期限

8.2合同解除条件

8.3合同解除程序

8.4解除合同后的费用结算

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址信息

10.2必威体育官网网址期限

10.3必威体育官网网址义务

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决方式

11.3争议解决机构

12.合同生效与修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

12.3合同附件

13.其他约定事项

13.1不可抗力

13.2合同解除后的后续事宜

13.3其他约定

14.合同附件清单

14.1附件一：培训课程表

14.2附件二：就业服务承诺书

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：重庆速录培训学校

乙方：[学员姓名]

1.2法定代表人或授权代表

甲方代表：[甲方法定代表人姓名或授权代表姓名]

乙方代表：[学员本人]

1.3联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]；[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[学员联系电话]；[学员电子邮箱]

1.4住所地

甲方住所地：[甲方详细地址]

乙方住所地：[学员详细地址]

2.培训内容与目标

2.1培训课程

本次培训课程包括：速录基础知识、速录技巧、速录软件应用、速录实践等。

2.2培训目标

2.3培训方式

采用理论与实践相结合的方式进行，包括课堂讲授、实际操作、模拟练习等。

2.4培训时间

培训总时长为[具体时长]，具体安排为：[具体培训时间段]。

2.5培训地点

培训地点为：[具体培训地点]

3.培训费用

3.1费用总额

本次培训费用总额为人民币[具体金额]元。

3.2缴费方式

乙方应在本合同签订之日起[具体日期]内一次性缴纳全部培训费用。

3.3缴费时间

具体缴费时间为：[具体缴费时间]。

3.4退费条款

如因甲方原因导致培训无法正常进行，甲方应全额退还乙方已缴纳的培训费用。

4.培训师资与教学资源

4.1师资力量

甲方聘请具有[具体资质]的速录专业教师进行授课。

4.2教学资源

甲方提供速录教材、速录软件、速录练习资料等教学资源。

4.3教学设施

甲方提供满足教学需求的教室、电脑等教学设施。

5.培训管理与考核

5.1培训管理

甲方负责对乙方进行培训期间的管理，确保培训秩序。

5.2考核方式

培训结束后，甲方将组织乙方进行考核，考核方式为[具体考核方式]。

5.3考核标准

考核标准为：[具体考核标准]。

5.4考核结果

考核结果将作为乙方是否合格的重要依据。

6.就业服务

6.1就业服务内容

甲方为乙方提供就业信息服务，包括但不限于：岗位推荐、面试指导等。

6.2就业服务期限

就业服务期限为[具体期限]，自合同签订之日起计算。

6.3就业服务流程

就业服务流程为：[具体服务流程]。

6.4就业服务承诺

甲方承诺在就业服务期限内，为乙方提供不低于[具体数量]个就业岗位信息。

8.合同期限与解除

8.1合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体年月日]。

8.2合同解除条件

1.任何一方在合同期内严重违约，另一方有权解除合同。

2.由于不可抗力导致合同无法履行，双方均有权解除合同。

3.经双方协商一致，本合同可以解除。

8.3合同解除程序

1.一方提出解除合同，应提前[具体天数]书面通知对方。

2.收到解除通知的一方应在[具体天数]内回复是否同意解除。

3.解除合同后，双方应按照约定办理相关手续。

8.4解除合同后的费用结算

1.合同解除后，已缴纳的培训费用不予退还。

2.双方应按照合同约定结算剩余款项。

9.违约责任

9.1违约行为

1.甲方未按合同约定提供培训服务的。

2.乙方未按合同约定缴纳培训费用的。

3.任何一方