卫生院医德考评工作总结（2篇）.pdfVIP

去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

卫生院医德考评工作总结

为加强医德医风建设，提高我院全体职工的职业道德素质，改善

服务态度，认真开展服务好、质量好、医德好、群众满意活动，更好

地为人民服务。根据____部国家中医药管理《____建立医务人员医德

考评制度报告意见》和《____医务人员医德考评实施方法》，结合我

院实际工作情况，以提高医务人员职业道德为目标，以考核记录医务

人员的医德医风状况为内容、以规范医疗服务行为、提高医疗服务质

量、改善医疗服务态度、强化教育、完善制度、树立行业新风、构建

和谐医患关系、建立有效规范的激励约束机制。按照实事求是、客观

公正、科学严谨、注重实效的原则，对我院____名职工按照我院考评

实施方案进行医德考评，现将考评工作总结如下：

一、全院职工以科室为单位，按照医德考核方案，全年开展____

次医德考评，开展个人自评打分，科室初评，年终考评，由单位考评

小组根据个人自评、科室初评、互评结果及平时检查，患者反映出来

的具体情况为主要依据，对每个职工进行考核，作出医德考评结论。

二、考评要求按照：

1.救死扶伤，全心全意为人民服务。

2.尊重患者的人格和权利，为患者保护医疗____。

3.文明礼貌，优质服务，构建和谐医患关系。

4.遵纪守法，廉洁行医。

5.顾全大局，团结协作，和谐共事。

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去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

三、考评等次

医德考评严格坚持标准。____年全院职工的考评结果分值均在

____分以上，按照优秀、良好、一般、较差四个等级评为：

年终考评____名为优秀，____名为良好，无一般及较差。其中

____、____休产假不参加考核。

医德考评与晋职、晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资等直接

挂钩。

通过我院的医德考评工作，进一步推动了我院的医德医风建设，

改善了医务人员对患者的服务质量，规范了我院医务人员的行为规

范，缩短了患者平均住院日，全院医务人员提高了思想认识，按照医

德考评的工作要求，规范了医疗服务行为，提高了全院工作人员职业

道德素质，通过自评、科室互评，全中心职工进行了各方面的思想交

流和勾通，促进了科室团结、职工之间医患之间的和谐关系，努力做

到服务好、质量好、医德好、让人民群众满意。

卫生院医德考评工作总结（二）

一、工作概述

卫生院医德考评是评估医务人员职业道德、伦理水平和服务质量

的重要手段，是提高医疗服务质量的有效途径。本次考评工作主要包

括考评方法的制定、考评人员的培训和考评结果的总结分析等方面。

二、工作重点

1.考评方法的制定

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去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

制定科学合理的考评方法是本次工作的核心。我们采取了定量与

定性相结合的考评方式，将医务人员的职业道德、伦理素养、医疗技

术水平、服务态度等因素进行综合评估。

2.考评人员的培训

为了确保考评结果的客观公正性，我们组织了考评人员培训班，

对考评标准和方法进行