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二零二四年度服务业人事代理与品牌战略合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1人事代理服务内容

2.2品牌战略服务内容

2.3服务期限

3.服务费用及支付方式

3.1服务费用总额

3.2费用支付方式

3.3付款时间节点

4.服务交付及验收

4.1服务交付时间

4.2服务交付地点

4.3服务验收标准

4.4验收流程

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息范围

5.2必威体育官网网址义务

5.3违约责任

6.知识产权归属

6.1人事代理服务成果知识产权

6.2品牌战略服务成果知识产权

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除条件

10.合同变更

10.1变更条件

10.2变更程序

11.合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

12.合同履行

12.1履行地点

12.2履行方式

12.3履行期限

13.其他约定

13.1通知方式

13.2不可抗力

13.3合同附件

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方法定代表人：

乙方名称：人事代理有限公司

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1人事代理服务内容

为甲方提供员工招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等人事代理服务。

2.2品牌战略服务内容

为甲方提供品牌定位、品牌形象设计、品牌推广、市场调研等服务。

2.3服务期限

本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.服务费用及支付方式

3.1服务费用总额

本合同服务费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。

3.2费用支付方式

乙方应在每月月底前向甲方提供上月服务费用清单，甲方应在收到清单后5个工作日内支付相应费用。

3.3付款时间节点

甲方应在每月10日前支付上月服务费用。

4.服务交付及验收

4.1服务交付时间

乙方应在每月月底前完成当月服务内容，并向甲方提供相关服务成果。

4.2服务交付地点

服务成果交付地点为甲方指定的工作地点。

4.3服务验收标准

乙方提供的服务成果应满足甲方要求，符合行业标准和规范。

4.4验收流程

甲方收到服务成果后，应在5个工作日内进行验收，并向乙方提出书面验收意见。

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息范围

双方在合同履行过程中所获取的对方商业秘密、技术信息、客户信息等。

5.2必威体育官网网址义务

双方应对所获取的必威体育官网网址信息予以严格必威体育官网网址，未经对方同意不得向任何第三方泄露。

5.3违约责任

如一方违反必威体育官网网址义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

6.知识产权归属

6.1人事代理服务成果知识产权

乙方提供的人事代理服务成果的知识产权归甲方所有。

6.2品牌战略服务成果知识产权

乙方提供品牌战略服务成果的知识产权归甲方所有。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。

8.2争议解决机构

如协商不成，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

9.2合同终止条件

合同服务期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。

9.3合同解除条件

发生不可抗力导致合同无法履行；一方违约，经对方催告后在合理期限内仍未履行；双方协商一致解除合同。

10.合同变更

10.1变更条件

双方协商一致，可对本合同进行变更。

10.2变更