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二零二四年度船员劳动合同与船舶航行日志电子化管理系统协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
1.2双方法定代表人及联系方式
1.3合同签订日期
2.合同背景及目的
2.1背景说明
2.2目的陈述
3.电子化管理系统概述
3.1系统功能
3.2系统架构
3.3系统安全性
4.船员劳动合同管理
4.1劳动合同签订与变更
4.2劳动合同解除与终止
4.3劳动合同内容与管理
5.船舶航行日志管理
5.1航行日志内容要求
5.2航行日志录入与审核
5.3航行日志存档与查询
6.数据采集与传输
6.1数据采集方式
6.2数据传输方式
6.3数据安全与必威体育官网网址
7.系统运行与维护
7.1系统运行要求
7.2系统维护内容
7.3系统故障处理
8.人员培训与支持
8.1培训内容与方式
8.2技术支持与响应
9.费用及支付方式
9.1软件使用费用
9.2硬件设备费用
9.3培训与支持费用
10.必威体育官网网址条款
10.1必威体育官网网址内容
10.2必威体育官网网址义务
10.3违约责任
11.违约责任
11.1违约情形
11.2违约责任承担
11.3违约赔偿
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决程序
12.3争议解决地点
13.合同生效与终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
13.3合同解除条件
14.其他约定事项
14.1不可抗力
14.2合同附件
14.3合同解释与适用法律
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
甲方:航运有限公司
乙方:船员管理有限公司
1.2双方法定代表人及联系方式
甲方法定代表人:
乙方法定代表人:
1.3合同签订日期
本合同签订日期为2024年3月1日。
2.合同背景及目的
2.1背景说明
鉴于甲方需要提高船员劳动合同管理效率和船舶航行日志记录的准确性,乙方具备提供相关电子化管理系统服务的资质和能力。
2.2目的陈述
本合同旨在明确甲乙双方就船员劳动合同与船舶航行日志电子化管理系统所达成的协议,确保双方权益,实现高效、准确的信息管理。
3.电子化管理系统概述
3.1系统功能
系统具备船员劳动合同管理、船舶航行日志管理、数据采集与传输、系统运行与维护、人员培训与支持等功能。
3.2系统架构
系统采用B/S架构,基于云计算技术,实现远程访问和数据共享。
3.3系统安全性
系统采用多层次安全防护措施,确保数据安全、稳定、可靠。
4.船员劳动合同管理
4.1劳动合同签订与变更
甲方负责与船员签订劳动合同,并通过电子化管理系统录入相关信息。
4.2劳动合同解除与终止
劳动合同解除或终止时,甲方需在系统中进行相应操作,并保存相关资料。
4.3劳动合同内容与管理
系统对劳动合同内容进行管理,包括合同期限、工作内容、薪酬待遇等。
5.船舶航行日志管理
5.1航行日志内容要求
航行日志需详细记录船舶航行过程中的各项数据,包括时间、位置、天气、海况等。
5.2航行日志录入与审核
船员通过电子化管理系统录入航行日志,甲方对录入内容进行审核。
5.3航行日志存档与查询
航行日志在系统中进行存档,甲方可随时查询历史记录。
6.数据采集与传输
6.1数据采集方式
系统采用自动采集和人工录入相结合的方式,确保数据准确性。
6.2数据传输方式
数据通过互联网进行传输,采用加密技术保证数据安全。
6.3数据安全与必威体育官网网址
甲方承诺对传输的数据进行必威体育官网网址,不得向第三方泄露。
8.人员培训与支持
8.1培训内容与方式
乙方将提供系统操作培训,包括系统安装、使用、维护等方面的知识。培训方式包括线上视频教程、线下实操培训以及现场指导。
8.2技术支持与响应
乙方将提供7x24小时的技术支持服务,确保甲方在使用过程中遇到的技术问题能够得到及时解决。
9.费用及支付方式
9.1软件使用费用
甲方需支付乙方软件使用费,费用按年度计算,每年支付一次。
9.2硬件设备费用
若甲方需要乙方提供硬件设备,双方将另行签订硬件采购合同,费用按实际采购价格计算。
9.3培训与支持费用
甲方参加乙方提供的培训,需支付相应的培训费用。
10.必威体育官网网址条款
10.1必威体育官网网址内容
本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为必威体育官网网址内容。
10.2必威体育官网网址义务
双方均应遵守必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
10.3违约责任
若任何一方违反必威体育官网网址义务,导致对方遭受损失的,应承担相应的违约责任。
11.违约责任
11.1违约情形
任何一方未按合同约定履行义务,或违反合同约定的必威体育官网网址条款,均构成违约。
11.2违约责任承担
违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔
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