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我们很高兴地通知您,您已经通过了XXX的笔试/面试考
核,我们拟录用您为正式员工,并与您签订正式劳动合同。欢
迎您加入我们的团队,担任职位为XXX,目前您的汇报对象
是XXX。在入职后,请与您的直属上级确认您的工作职责。
您入职后的薪酬待遇为:税前月固定工资为人民币XXX
元整,全年个月薪资,月绩效基数为XXX元,根据月度工作
情况进行浮动发放。试用期薪资为转正后薪资的80%,试用
期为个月。根据国家劳动法规定,公司将从您的月工资中代扣
个人所得税的个人缴纳部分。
您入职后的福利待遇包括:按照国家及地方政府规定缴纳
的社会福利,包括养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤
保险、生育保险、住房公积金。公司将从您的月工资中代扣个
人应缴部分。此外,公司还提供带薪休假、年度体检、生日礼
物等福利。
您入职后的年度薪酬调整将结合市场薪酬水平、岗位调整、
个人绩效考核的结果进行调整。
请您于年月日前回复确认接受此录用通知书,并于年月日
携带已签字确认的录用通知书到公司报到。在第一天入职时,
您需要携带以下文件:离职证明原件、身份证、毕业证和学位
证、一寸照片(2张,近期免冠白底彩色照片)、医疗蓝本或
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据待转正后报销,金额上限人民币100元)。
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