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二零二四年度酒店安保人员聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1酒店名称

1.2酒店地址

1.3联系人姓名

1.4联系人电话

1.5人员聘用方基本信息

1.6人员聘用方地址

1.7联系人姓名

1.8联系人电话

2.聘用人员基本信息

2.1姓名

2.2性别

2.3年龄

2.4身份证号码

2.5联系电话

2.6家庭住址

2.7婚姻状况

2.8教育程度

2.9健康状况

2.10毕业院校

2.11专业

3.聘用岗位及职责

3.1岗位名称

3.2职责范围

3.3工作时间

3.4工作地点

3.5工作内容

4.薪酬待遇

4.1基本工资

4.2奖金制度

4.3加班费

4.4伙食补助

4.5交通补贴

4.6住房补贴

4.7其他福利待遇

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息日

5.3休假制度

5.4病假

5.5事假

5.6产假

5.7陪产假

5.8年假

6.试用期

6.1试用期限

6.2试用期考核标准

6.3试用期工资

6.4试用期转正

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.2合同解除程序

8.3合同终止条件

8.4合同终止程序

9.违约责任

9.1人员聘用方违约责任

9.2酒店违约责任

9.3人员违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.法律适用

11.1合同签订地

11.2适用法律

12.其他约定

12.1必威体育官网网址条款

12.2通知送达

12.3合同附件

13.合同生效

14.合同份数

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1酒店名称：大酒店

1.2酒店地址：市区路号

1.3联系人姓名：

1.4联系人电话：138xxxx5678

1.5人员聘用方基本信息：大酒店保安部

1.6人员聘用方地址：市区路号

1.7联系人姓名：

1.8联系人电话：139xxxx8765

2.聘用人员基本信息

2.1姓名：

2.2性别：男

2.3年龄：25岁

2.4身份证号码：11010119950101

2.5联系电话：137xxxx5678

2.6家庭住址：市区路号

2.7婚姻状况：未婚

2.8教育程度：大专

2.9健康状况：良好

2.10毕业院校：大学

2.11专业：安全防范技术

3.聘用岗位及职责

3.1岗位名称：安保员

3.2职责范围：负责酒店内外的安全巡逻、监控、报警处理等工作

3.3工作时间：实行轮班制，每天8小时，每月工作26天

3.4工作地点：大酒店

3.5工作内容：

3.5.1负责酒店内外的巡逻，确保酒店财产安全

3.5.2监控酒店内外的监控设备，及时发现和处理异常情况

3.5.3处理报警事件，协助公安机关进行案件调查

3.5.4负责酒店员工的日常安全培训

3.5.5协助酒店管理部门处理突发事件

4.薪酬待遇

4.1基本工资：3000元/月

4.2奖金制度：根据工作表现和酒店业绩，年终奖最高可达工资总额的10%

4.3加班费：按照国家相关规定执行，加班工资为工资的150%

4.4伙食补助：每天30元，每月900元

4.5交通补贴：每月200元

4.6住房补贴：每月500元

4.7其他福利待遇：带薪年假、节日福利等

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间：实行轮班制，每天8小时，每月工作26天

5.2休息日：每月休息4天，包括周末及法定节假日

5.3休假制度：按照国家相关规定执行，员工享有带薪年假、事假、病假等

5.4病假：按照国家相关规定执行，累计病假超过一个月，将按合同约定解除合同

5.5事假：每年累计事假不得超过15天，超过部分按日扣除工资

5.6产假：女员工产假按照国家相关规定执行

5.7陪产假：男员工陪产假按照国家相关规定执行

5.