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古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼

大型招聘展会策划书3篇

篇一

《大型招聘展会策划书》

一、引言

随着经济的发展和市场竞争的加剧，人才招聘成为企业发展的重要环节。为了满足企

业和求职者的需求，提高招聘效率和质量，我们计划举办一场大型招聘展会。本次展会将

汇聚众多知名企业和优秀人才，为双方提供一个交流合作的平台。

二、展会目的

1.为企业提供一个展示企业形象、宣传企业文化、招聘优秀人才的平台。

2.为求职者提供一个了解企业信息、求职机会、提升职业技能的平台。

3.促进企业与求职者之间的沟通与交流，提高招聘效率和质量。

4.加强行业之间的交流与合作，推动行业的发展。

三、展会主题

“汇聚精英，共创未来”

四、展会时间和地点

1.时间：[具体日期]

2.地点：[详细地址]

五、展会规模

预计参展企业[X]家，参会求职者[X]人。

六、展会内容

1.企业展示：参展企业通过展位展示企业形象、产品或服务、企业文化等。

2.人才招聘：企业现场招聘各类人才，包括管理人员、技术人员、销售人员等。

3.职业培训：邀请专业培训机构举办职业培训课程，提升求职者的职业技能和竞争

力。

4.政策咨询：设立政策咨询台，为企业和求职者解答相关政策法规问题。

5.互动交流：举办招聘会、座谈会、研讨会等活动，促进企业与求职者之间的互动

交流。

七、展会宣传

1.线上宣传：

在各大招聘网站、社交媒体平台发布展会信息和宣传海报。

古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼

发送电子邮件邀请企业和求职者参加展会。

制作展会专题网站，提供展会详细信息和报名通道。

2.线下宣传：

在各大高校、人才市场、社区等场所张贴宣传海报。

发放传单和宣传册。

与相关媒体合作，进行展会报道和宣传。

八、展会组织与管理

1.成立展会筹备小组：负责展会的策划、组织、协调和实施工作。

2.确定参展企业：通过招商渠道邀请知名企业参展，并与企业签订参展合同。

3.招聘工作人员：招聘展会工作人员，包括现场接待人员、招聘人员、志愿者等。

4.安排展会场地：确定展会场地的布局和设施配备，确保展会顺利进行。

5.组织展会活动：策划和组织各类展会活动，如开幕式、招聘会、座谈会等。

6.保障展会安全：加强展会现场的安全管理，确保参展企业和求职者的人身和财产

安全。

九、展会预算

展会预算主要包括场地租赁费用、宣传费用、展位搭建费用、工作人员费用、活动费

用等，预计总预算为[X]万元。具体预算明细如下：

项目预算金额（万元）

场地租赁[场地租赁费用]

宣传费用[宣传费用]

展位搭建[展位搭建费用]

工作人员费用[工作人员费用]

活动费用[活动费用]

其他费用[其他费用]

总计[X]

十、风险及应对措施

1.风险：

展会规模达不到预期目标。

参展企业和求职者数量不足。

展会现场秩序混乱。

天气等不可抗力因素影响展会顺利进行。

古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼

2.应对措施：

提前进行市场调研，制定合理的展会宣传和推广策略，提高展会的知