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二零二四版建筑行业钢筋用工合同规范文本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

1.2注册地址及联系方式

1.3合同签订日期及地点

2.项目概况

2.1项目名称

2.2项目地点

2.3项目规模及工期

2.4施工单位资质及等级

3.钢筋用工人员配置

3.1用工人员数量及类别

3.2用工人员资格要求

3.3用工人员工资及福利待遇

3.4用工人员工作内容及职责

4.工作内容与要求

4.1工程质量标准

4.2工作进度安排

4.3安全生产责任

4.4环境保护要求

5.工资支付方式

5.1工资支付周期

5.2工资支付标准

5.3工资调整机制

5.4逾期支付工资的处理

6.福利待遇及补贴

6.1社会保险

6.2住房公积金

6.3假期及休假制度

6.4补贴及奖励

7.工作时间与休息

7.1工作时间规定

7.2休息时间安排

7.3加班工资计算方法

8.工作条件与安全

8.1工作场所安全设施

8.2安全教育培训

8.3个人防护用品

8.4事故处理及报告

9.违约责任

9.1双方违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约金计算标准

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止后的处理

12.其他约定事项

12.1双方权利义务

12.2合同附件及补充协议

12.3合同变更及修改

13.合同生效及终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止时间

13.3合同解除时间

14.合同附件及补充说明

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

甲方：建筑有限公司

法定代表人：

乙方：建筑劳务有限公司

法定代表人：

1.2注册地址及联系方式

甲方注册地址：市区街道号

乙方注册地址：市区街道号

1.3合同签订日期及地点

合同签订日期：2024年1月1日

合同签订地点：市区街道号

第二条项目概况

2.1项目名称

市区住宅小区

2.2项目地点

市区街道

2.3项目规模及工期

项目规模：总建筑面积万平方米

工期：自合同签订之日起，预计工期为个月

2.4施工单位资质及等级

甲方具备建设行政主管部门核发的建筑工程施工总承包一级资质

第三条钢筋用工人员配置

3.1用工人员数量及类别

钢筋用工人员数量：人

用工人员类别：钢筋工、钢筋翻样工、钢筋技术员

3.2用工人员资格要求

用工人员应具备相应的岗位资格证书，且身体健康，无影响工作的疾病

3.3用工人员工资及福利待遇

工资及福利待遇详见附件一《钢筋用工人员工资及福利待遇表》

3.4用工人员工作内容及职责

用工人员应按照甲方要求，完成钢筋工程的施工、翻样及技术管理工作

第四条工作内容与要求

4.1工程质量标准

工程质量应达到国家及行业相关标准，确保工程质量合格

4.2工作进度安排

工作进度安排详见附件二《钢筋工程进度计划表》

4.3安全生产责任

甲方负责施工现场安全生产，乙方负责钢筋用工人员的安全教育培训及个人防护用品的配备

4.4环境保护要求

施工过程中应遵守国家及地方环境保护规定，采取措施减少对环境的影响

第五条工资支付方式

5.1工资支付周期

工资支付周期为每月一次

5.2工资支付标准

工资支付标准详见附件一《钢筋用工人员工资及福利待遇表》

5.3工资调整机制

根据国家及地方相关政策及市场价格变化，甲方有权对工资支付标准进行调整

5.4逾期支付工资的处理

如甲方逾期支付工资，应按每日千分之五支付违约金

第六条福利待遇及补贴

6.1社会保险

甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

6.2住房公积金

甲方负责为乙方缴纳住房公积金

6.3假期及休假制度

乙方享有国家法定假期及休假制度，具体事宜详见附件三《假期及休假制度表》

6.4补贴及奖励

甲方根据乙方工作表现及公司政策，对优秀员工给予补贴及奖励

第七条工作时间与休息

7.1工作时间规定

钢筋用工人员实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时

7.2休息时间安排

休息时间安排详见附件三《假期及休假制度表》

7.3加班工资计算方法

加班工资按国家及地方规定计算标准执行

第八条工作条件与安全

8.1工作场所安全设施

甲方应提供符合国家及行业标准的安全设施，包括安全帽、安全带、防护眼镜等

8.2安全教育培训

甲方应定期对钢筋用工人员进行安全教育培训，提高其安全意识和操作技能

8.3个人防护用品

甲方应免费提供钢筋用工人员个人防护用品，包括但不限于安全帽、防护手套、防护鞋等