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二零二四版美发沙龙与发型师劳动合同范本（含培训进修）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

1.4合同双方地址

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签及终止条件

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位

4.2工作职责

4.3工作内容

4.4工作要求

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班及加班费

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3工资支付方式及时间

6.4工资调整

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.培训进修

8.1培训计划

8.2培训费用

8.3培训时间

8.4培训考核

9.职业道德及行为规范

9.1职业道德

9.2行为规范

10.合同解除及终止

10.1解除条件

10.2解除程序

10.3终止条件

10.4终止程序

11.违约责任

11.1违约行为

11.2违约责任承担

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定事项

13.1必威体育官网网址条款

13.2不可抗力条款

13.3合同附件

14.合同生效及附件生效

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：美发沙龙

乙方：发型师

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

1.4合同双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

2.合同签订时间及地点

签订时间：2024年3月1日

签订地点：省市区路号美发沙龙

3.合同期限

3.1合同起始日期：2024年3月1日

3.2合同终止日期：2024年2月28日

3.3合同续签及终止条件：合同到期前一个月，双方协商一致可续签，无特殊理由不得终止。

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位：发型师

4.2工作职责：

4.2.1负责为客户提供发型设计、修剪、烫发、染发等服务；

4.2.2遵守店内规章制度，维护店内卫生；

4.2.3积极参与店内活动，提高自身业务水平；

4.2.4负责店内销售推广工作。

4.3工作内容：

4.3.1每日按时到岗，接受店长安排的工作任务；

4.3.2配合店长及同事完成店内工作；

4.3.3每日完成规定的工作量，保证服务质量。

4.4工作要求：

4.4.2具备熟练的发型设计、修剪、烫发、染发等技能；

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间：

5.1.1工作日：周一至周日，每天8小时；

5.1.2工作时间安排由店长根据实际情况进行调配。

5.2休息休假：

5.2.1每周安排一天休息日；

5.2.2法定节假日安排休息。

5.3加班及加班费

5.3.1加班需经店长同意，加班费按国家规定标准支付。

6.工资待遇

6.1基本工资：每月人民币元；

6.2奖金及补贴：

6.2.1完成店内销售任务，可获得相应销售提成；

6.2.2完成店长安排的其他任务，可获得额外奖励；

6.3工资支付方式及时间：

6.3.1每月15日支付上一个月的工资；

6.3.2工资支付方式：银行转账。

6.4工资调整：

6.4.1工资调整根据店内经营状况及个人工作表现进行，每年至少调整一次。

8.培训进修

8.1培训计划

8.1.1乙方入职后，甲方将根据行业发展趋势和个人发展需求，制定相应的培训计划；

8.1.2培训计划包括但不限于技术培训、客户服务培训、团队协作培训等；

8.1.3培训计划每年至少更新一次，乙方有义务参加甲方安排的培训。

8.2培训费用

8.2.1甲方承担乙方参加培训的必要费用，包括但不限于学费、住宿费、交通费；

8.2.2乙方在培训期间产生的额外费用，如个人消费等，由乙方自行承担。

8.3培训时间

8.3.1培训时间一般安排在工作日晚上或周末；

8.3.2培训时间不少于每月4小时。

8.4培训考核

8.4.1乙方需参加甲方组织的培训考核，考核合格后方可参加下一阶段的培训；

8.4.2考核不合格的乙方，甲方将提供复训机会，复训费用由乙方承担。

9.职业道德及行为规范

9.1职业道德

9.1.1乙方应遵守国家法律法规，尊重顾客，维护甲方声誉；

9.1.2乙方不得泄露顾客隐私，不得利用职务之便谋取私利。

9.2行为规范

9.2.2乙方应保持店内卫生，爱护店内设施。

10.合同解除及终止

10.1解除条件

10.1.1乙方因个人原因