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二零二四版出租车企业员工劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

2.员工个人信息

2.1姓名

2.2性别

2.3出生日期

2.4身份证号码

2.5联系方式

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位

3.2工作职责

3.3工作内容

4.工作时间及班次

4.1工作时间

4.2班次安排

4.3考勤制度

5.薪酬及福利

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

5.4福利待遇

6.工作条件及保障

6.1工作环境

6.2安全保障

6.3职业培训

7.违约责任

7.1员工违约责任

7.2用人单位违约责任

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定

11.1法律适用

11.2通知方式

11.3合同附件

12.合同生效

13.合同份数及保管

14.合同签署

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

用人单位名称：____________________

用人单位地址：____________________

法定代表人：____________________

员工姓名：____________________

员工身份证号码：____________________

1.2合同签订日期：____年____月____日

1.3合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止

2.员工个人信息

2.1姓名：____________________

2.2性别：____________________

2.3出生日期：____年____月____日

2.4身份证号码：____________________

2.5联系方式：____________________

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位：出租车驾驶员

3.2工作职责：

a)遵守国家法律法规，执行公司规章制度；

b)按时出车，保证车辆运行安全；

c)优质服务，提供乘客安全、舒适、便捷的出行体验；

d)保持车辆整洁，维护公司形象；

3.3工作内容：

a)负责车辆的日常维护和保养；

b)接待乘客，确保乘客安全；

c)按规定路线行驶，避免违规操作；

d)遵守交通规则，确保行车安全。

4.工作时间及班次

4.1工作时间：根据公司安排，实行灵活的工作制度；

4.2班次安排：实行早、中、晚三个班次，具体安排由公司根据实际情况进行调整；

4.3考勤制度：员工需按时打卡，如有特殊情况需提前向公司请假。

5.薪酬及福利

5.1基本工资：根据公司规定，每月基本工资为人民币____元；

5.2奖金及津贴：根据公司规定，年终奖、加班费等按相关规定执行；

5.3社会保险及公积金：按照国家规定，用人单位为员工缴纳社会保险及公积金；

5.4福利待遇：提供带薪年假、节假日加班费、生日礼品等福利。

6.工作条件及保障

6.1工作环境：确保工作场所安全、整洁、舒适；

6.2安全保障：公司为员工提供必要的安全培训和防护措施；

6.3职业培训：公司定期组织职业培训，提高员工业务水平。

7.违约责任

7.1员工违约责任：

a)未按合同规定履行工作职责，给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任；

b)严重违反公司规章制度，经公司警告无效的，公司有权解除劳动合同；

c)非法泄露公司商业秘密，给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任；

7.2用人单位违约责任：

a)未按合同规定支付员工工资、奖金等，应承担相应的赔偿责任；

b)未履行合同约定的培训义务，影响员工职业发展的，应承担相应的赔偿责任；

c)未按合同规定保障员工合法权益，应承担相应的法律责任。

8.合同解除及终止

8.1合