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安全质量环保奖罚制度.pdfVIP

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海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。——林则徐

安全、质量、环保奖罚制度

一、编制目的

为了加强项目部的施工安全、质量、职业健康和环保的管理

工作,不断提高全员的安全、质量、卫生、健康和环境保护意识,

在施工过程中达到“人人重视安全、质量,使各工序达到受控”

的局面,确保安全、优质、高效地完成哈佳铁路工程施工任务,

保证职工身体健康,保护当地自然环境,并根据新运公司《职业

健康安全监督管理办法》(新运安【2015】9号)和《工程质量

监督管理办法》(新运安【2015】13号)文件要求,特制订此制

度。

二、基本原则

实行安全生产奖惩基本原则:坚持思想政治工作和经济利益

手段相结合的原则,奖励坚持做到精神鼓励和物质奖励相结合,

惩处坚持做到以思想政治教育为主和惩罚为辅的原则。要求对违

规者惩处时,应做到实事求是,调查研究,分清是非,严肃认真,

坚持原则。

三、安全、质量及环保奖励规定

员工在安全生产和劳动保护方面具有下列表现之一者,应酌

海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。——林则徐

情给予奖励:

1、坚决执行国家、省、市、集团的有关安全生产、劳动保

护政策、法规、规程、条例及项目部各项规章制度,并起模范作

用,安全完成各项生产任务,成绩显著的;

2、维持正常的安全生产和施工秩序,搞好现场安全文明施

工,防止或挽救事故有功者;

3、忠于职守、遵章守纪,及时制止违规施工、违章指挥的

行为,对安全生产劳动保护工作有显著成绩的。

4、对员工的奖励需经本项目部各作业队(部门)提名,报

送安质部,由安委会审核批准。形式有:表扬、物质奖励、现金

奖励。

4.1防止一般安全、质量事故发生的有功人员奖励1000元。

4.2防止较大及以上安全、质量事故的个人,由项目部书面

呈报公司,经公司确认后给予奖励2000-3000元。

4.3对安全、质量、环保一贯重视,并认真落实,成绩显著

者,给予一次性奖励500元。

4.4对讲究个人卫生和公共卫生,搞好职工物质文化生活,

积极开展健康宣传教育,预防职业病发生成绩突出者,给予一次

性奖励400元。

4.5对发现安全、质量隐患的个人,经安委会讨论决定给予

一次性奖励200-500元。

四、安全、质量及环保处罚规定

海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。——林则徐

1、项目部所属各部门、作业队、外协队伍

1.1教育培训迟到或无故中途离场的,每人每次罚款50元,

无故不参加的,每人每次罚款200元;对教育培训考核不及格者,

每人每次罚款100元,并待岗学习3天,再次考试不及格者,不

再录用。

1.2不按规定正确佩戴劳动防护用品(安全帽、安全带、护

目镜、防护服、黄马甲等)每次罚款50元。

1.3对在施工中未按规定给运梁车、架桥机做好防溜措施的,

对责任人罚款100元,对现场安全员罚款100元,对现场负责人

罚款200元。

1.4施工过程中,机械设备的负责人(管理和使用)应按规

定定期对机械进行检查,在安全检查时如发现检查不到位、记录

不详细、不标准,对机械设备的负责人(管理和使用)罚款100

元。

1.5对于工作中擅离职守,但未造成损失者,视其情况罚款

50-100元。

1.6员工在施工场地从事与工作无关的活动,在禁止吸烟场

所吸烟者,违者罚款50-100元。

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