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公司规章制度完整版

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第一章管理总则

第一条为了加强管理完善各项工作制度促进公司发展壮大提高经济效益根据国家有关法

律、法规及公司章程的规定特制订本管理细则。

第二条凡属本公司全体员工都必须遵守公司章程遵守公司的规章制度和各项决定同时享有本章

程所规定的一切权益；凡违犯本章程的职员由有关部门依有关制度为准绳按程序公正处理。

第三条禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。

第四条公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、声誉的行为。

第五条公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而损害公司利益或破坏公司发展。

第六条公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平不断完

善公司的经营、管理体系实行多种形式的责任制不断壮大公司实力和提高经济效益。

第七条公司提倡全体员工刻苦学习科学技术文化知识公司为员工提供学习、深造的条件和机会

努力提高员工的素质和水平造就一支思想和业务过硬的员工队伍。

第八条公司鼓励员工发挥才能多作贡献。对有突出贡献者公司予以奖励、表彰。

第九条公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会鼓励员工积极向上。

第十条公司倡导员工团结互助同舟共济发扬集体合作和集体创造精神。

第十一条公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理欢迎员工就公司事务及发展提出合理化建议。

第十二条公司尊重员工的辛勤劳动为其创造良好的工作条件提供应有的待遇充分发挥其知识

为公司多作贡献。

第十三条公司为员工提供社会保险等福利保证并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面的待

遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制实行考勤、考核制度，评先树

优，对做出贡献者予以表彰、奖励。

第十四条公司推行岗位任制，实行考勤、考核制度，端正工作作风和提高工作效率，反对办事拖

拉和不负贡任的工作态度。

第十五条公司提倡厉行节约，反对铺张浪费；降低消耗，增加收入，提高效益。

第二章员工守则

一、基本准则

1、必须遵守中华人民共和国各项法律法规。

2、严格遵守公司的一切规章制度。

3、在代表公司参与的各项活动中，必须维护公司的荣誉和利益。

4、要有敬业精神，积极进取，尽职尽。

5、同事之间、部门之间应相互合作，不可相互推诿扯皮，推卸任。

6、增加成本意识，切勿铺张浪费。

7、积极参加公司组织的各种有益的文体、社会活动。

二、敬业守则

1、员工应牢固树立专一从业思想，加盟公司就应全力以赴干好本职工作，集中精力为公司服务，不可三

心二意，应当认真对待每一天的工作和参与的每一件事，投入百分百的精力去完成。

2、勤奋好学，刻苦钻研，提高专业水平，做合格称职的员工，对所从事的业务，应以专业标准为尺度，

从严要求，一丝不苟，规范、专业、高质量完成各项任务。

3、接受任务之后，不惯面临多么严重的困难，都要无条件接受，想方设法克服困难，高质量按时完成任

务。

4、不讲条件，不计得失，一切为了公司利益，一切服从公司大同，不能以个人意愿患得患失，消极怠

工。

三、诚信守则

1、诚信、正直，加盟公司就必须忠于公司，处处维护公司的荣誉和权力；在公司内部通过正常渠道，对

公司各方面工作提出意见、建议，但