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老师年度教学工作总结〔共7篇〕
第1篇:老师年度教学工作总结
**年教学工作在校党委的正确领导下,在全体老师的积极支持下,在解放思想、更新观念、不断创新,适应市场经济指导思想的指引下,完美地完成了年度工作任务。总结如下:
一、解放思想、更新观念、主动适应市场变化
随着大学、高中扩招,中等职业技术教育的形势发生了重大变化,生员缺乏,质量下降已是中等职业技术教育开展的重大问题。中等职业技术教育原有的教学形式、教学方法、教学内容等很多方面已不适应市场开展需要。改良教法,增添新内容,改变教学形式是中等职业技术教育的根本出路。转变教育观念,主动适应市场,调整教学思想那么是深化教改的先导。针对中等职业技术教育的特点,本年度教学工作中,始终把教育观念的更新放在首位,提出了以下思想:
在课堂教学上,提出相对不完好的理论教学和相对纯熟的操作技能相结合。
在授课方法上,提出知识的传授与创新才能的培养,素质教育相结合。
在教学形式上,提出第一课堂与第二课堂相结合,第二课堂重在才能培养和理论锻炼。
提出了思想品德教育贯穿教学工作绐终的原那么,努力使学生学会学习,学会做人,学会做事,学会生存。根据学生现状,努力转变以老师讲授为主的教育观念,强化对学生的引导,努力调动学生学习积极性;努力转变学科必须是完好体系观念,学科知识应看以适度、够用、适当超前为原那么;努力转变以考分论上下的评价标准,使学生会学习,积极思维,有思想,有创意。努力用新的教育理论指导理论工作。
二、深化教学改革,调整教学内容,改良教学方法,进步动手才能
〔一〕加强理论性教学环节
职业技术教育的特色,特在动手才能上。加强理论性环节教学是中等职业技术教育的关键环节,年度教学工作中,在理论性教学环节上,采取了以下措施:
1、增加技能课、训练课、操作课课时,在方案上保证实训时间。
2、创造理论时机,鼓励学生参加社会理论活动。如组织学生参加了“**啤酒”、“**酒”促销活动;房产交易日、**时装店开业等庆典礼仪活动。
3、组织老师深化理论理解社会。暑期组织了三个调查组,调查理解了**近20家药业情况,选派**等同志深化企业挂职锻炼,增养老师理论才能。
4、加强学生知识的社会性认证程度。除校内采用综合技能证书制度外,积极与财政局联络,组织会计证、会计电算化证的培训和考试工作,为学生就业打下良好的根底。
〔二〕调整教学内容,改良课堂教学。
1、增开社会需用课程,调整教学内容。计算机专业增开图像处理、网络技术等实用课程,根据学生现状,对现有教材内容进展增删,编纂了FOXPRO程序设计、WIN**操作指南等校内实用教材。聘用兼职老师讲授税法知识、国际形势等讲座,增强知识的实用性。
2、根据生质量不同,举办会计进步班,微机小组等特殊培养策略,适应学生特长开展。
3、试行学分制,为满足学生弹性学习要求,在**级新生试行学分制,制定设计了学分制管理方法和学分制施行方法。
〔三〕调整教学形式,改良教学方法
1、根据宽根底,活模块要求,对**级、**级打乱班次界限分专业上课,稳定上午教学秩序,放开下午,进步学生专业程度。
2、根据学生文化程度差异大的实际情况,采取了校内分层次上课的方法,外语、数学、会计等专业分层次上课,满足不同学生需要。
3、积极开拓第二课堂活动,成立了会计进步班、礼仪队、书法、摄影、微机集训队、演讲团、小记者团、武术队、英语角、鼓乐队等十二项活动,培养学生动手才能和适应社会的才能。
〔四〕改革考试方法
语文考试进展了全面系统改革,改变了单纯闭卷考试方式,采取了即兴问答、演讲、文学欣赏和卷面综合确定成绩的考试方法。
会计考试采用了凭证式,缩短了理论和理论的差距,锻炼了动手才能。
计算机专业根本实现了无纸化操作,全部考试在微机上进展。
市场营销和外语专业采用了口试和笔试相结合的考试方法。
分层次教学专业,采取了分层次考试方法。
〔五〕加强对外交流
利用暑假期间,成功地承办了全省计算机教学研究会全部会务工作,受到了计算机教学研究会的好评,为学校争得了校誉。
三、注重师资培养,完善办学机制,增加设备投入,进步设备利用率
培养高质量的学生在于师资,师资素质的上下直接影响学生的质量。年度内加大了师资培养力度,在师资培养上主要采取了以下措施:
1、组织老师课余时间学习外语和计算机技术。各科室装备了微机。制定政策,鼓励老师参加研究生进修班,专任老师参加研究生班的人数占全部专任老师的30%。
2、成立了教育研究室,强化了教学检查、督导机制。制订政策鼓励老师编写教材、论文写作。根据学校整体改革方案,调整了教研室,调整了领导力量。
3、建立了新的授课质量考评机制。改单一的质量评价为教学工作综合评价,取消了人为的70%、30%的比例,使评价机制更趋合理。
4、鼓励老师一专多
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